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Apprenti Analyste Junior Tierce Détention & Commodités H/F H/F


Informations générales

  Apprenti Analyste Junior Tierce Détention & Commodités H/F H/F 

Informations Générales

AGL (Africa Global Logistics) est l'opérateur logistique multimodal (portuaire, logistique, maritime et ferroviaire) de référence en Afrique. L'entreprise fait désormais partie du Groupe MSC, compagnie maritime et logistique de premier plan. Grâce à son expertise développée depuis plus d'un siècle et à plus de 23 000 collaborateurs mobilisés dans 50 pays, AGL fournit à ses clients africains et mondiaux des solutions logistiques globales, sur mesure et innovantes, avec l'ambition de contribuer de façon durable aux transformations de l'Afrique. AGL est aussi présente en Haïti et au Timor.

Vous souhaitez vivre une expérience enrichissante dans un environnement international ? Avoir de l'impact dans une entreprise qui met l'Afrique au cœur de son projet ?

Rejoignez AGL, l'opérateur de logistique multimodal de référence sur le continent africain ! 

Description du poste

Fonction 

SUPPLY CHAIN
Apprenti Analyste Junior Tierce Détention & Commodités H/F H/F

Type de contrat

ALTERNANCE

Localisation du poste

Europe, France, PUTEAUX

Temps de travail 

Temps complet

Description de la mission 

CONTEXTE DE RECRUTEMENT

Dans le cadre du renforcement de la Direction des Opérations logistiques, nous recherchons un(e) alternant(e) pour accompagner les activités liées à la coordination des opérations de Tierce Détention et des commodités.
Vous interviendrez en support direct du Coordinateur Tierce Détention et Commodités basé au siège, avec pour mission centrale la contribution à la conception et au déploiement d'une BI globale, visant à offrir une visibilité consolidée et fiable des stocks de commodités et des stocks sous Tierce Détention à l'échelle du continent africain.

Vos missions seront les suivantes :

1. Support à la visibilité des stocks – Entrepôts commodités Afrique
• Participation à la conception et au développement de la BI Commodités & Tierce Détention ;
• Analyse et contrôle de la qualité des données opérationnelles saisies dans le WMS par les équipes terrain via la BI à mettre en place ;
• Contribution à l'amélioration continue de la fiabilité et de la cohérence des données stocks.

2. Support contractuel
• Suivi et contrôle de la validité des contrats de Tierce Détention (TD) et des Lettres de Tierce Détention (LTD) ;
• Appui à la gestion des flux de demandes d'autorisation d'ouverture de comptes de Tierce Détention ;
• Suivi et analyse des taux de concrétisation des contrats TD.

3. Support au reporting mensuel
• Participation à l'élaboration du reporting mensuel de l'activité Tierce Détention ;
• Suivi des taux d'occupation des magasins de commodités ;
• Suivi de la fréquence et de la conformité des inventaires dans les entrepôts ;
• Contribution à la création, au suivi et à l'analyse des indicateurs clés de performance (KPIs) opérationnels.

4. Missions transverses
• Être force de proposition dans un environnement en forte évolution ;
• Participation à la mise à jour et/ou à la rédaction de Procédures Opérationnelles Standard (SOPs) pour l'ensemble des catégories de commodités (Soft Commodities & Hard Commodities)

 

Profil 

• Étudiant(e) en formation Bac +4 à Bac +5 (université, école de commerce ou école d'ingénieur), avec une spécialisation en logistique, supply chain, data/BI, gestion des opérations ou systèmes d'information ;
• Intérêt marqué pour les environnements opérationnels, la gestion des stocks, la logistique internationale et les activités liées à la Tierce Détention ;
• Connaissance d'outils de Business Intelligence (Power BI, Tableau ou équivalent) et/ou de WMS constitue un atout ;
• Capacité à analyser des données, à en vérifier la qualité et à en restituer une information fiable et exploitable à des fins décisionnelles ;
• Rigueur, sens de l'organisation et respect des procédures ;
• Bon esprit d'analyse et de synthèse, avec une capacité à structurer l'information ;
• Proactivité et force de proposition dans un environnement en transformation ;
• Aisance relationnelle et capacité à travailler en interaction avec des équipes opérationnelles multiculturelles ;
• La maîtrise du français et de l'anglais professionnel est souhaitée.