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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : AUTRES, RSE, ETHIQUE &amp; COMPLIANCE, SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE</title>
    <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_JobFamily=6868%2C6864%2C6866&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=10075&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>AUTRES/AUTRES</category>
      <category>CDD</category>
      <title>2026-10075 - TRANSPORT COORDINATOR M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;AUTRES/AUTRES&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
To coordinate daily transport operations, truck allocations, customs transit documentation and transporter follow-up activities to ensure timely cargo movement, compliance with transit regulations, accurate operational reporting and effective customer service.

1.	Transport Planning &amp; Coordination
•	Coordinate daily truck allocations and loading schedules in line with operational priorities.
•	Follow up on departures, transit progress and delivery status to ensure timely execution.
•	Liaise with transporters to confirm truck availability, loading times and operational requirements.
•	Escalate delays, truck shortages and operational issues to the Transport Manager.

2.	Transit Documentation &amp; Customs Compliance
•	Ensure T812, Exit and T1 documentation is prepared accurately and within required timelines.
•	Maintain compliance with customs regulations and support implementation of regulatory changes.
•	Coordinate with clearance teams to resolve documentation queries promptly.

3.	Transporter Management
•	Maintain updated transporter records and support onboarding of approved transporters.
•	Monitor transporter performance, loading compliance and operational responsiveness.
•	Follow up on transporter issues, incidents and corrective actions.

4.	Customer Service &amp; Operational Communication
•	Provide shipment and departure updates to internal teams and customers.
•	Respond to transport-related queries and coordinate timely resolution.
•	Ensure accurate communication of loading status, truck departures and delivery progress.

5.	Reporting &amp; Data Management
•	Prepare daily, weekly and monthly loading and transport reports.
•	Maintain accurate records of allocations, departures, transit movements and transporter performance.
•	Support operational analysis through timely reporting and data consolidation.

6.	Continuous Improvement
•	Identify opportunities to improve allocation, documentation and reporting processes.
•	Support implementation of operational controls that improve efficiency and compliance.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
•	Diploma in Logistics, Supply Chain Management, Transport Management or a related field.
•	Minimum 2–3 years' experience in transport coordination, clearing &amp; forwarding or logistics operations.
•	Working knowledge of KRA, KPA, URA transit procedures and ASYCUDA operations.
•	Proficiency in Microsoft Office, particularly Excel and Outlook.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Licence ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 03 Jul 2026 15:50:22 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=10068&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/MANAGEMENT SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE</category>
      <category>CDI</category>
      <title>2026-10068 - Responsable QHSE-RSE et Conformité H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/MANAGEMENT SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
•	Assurer le maintien des certifications ISO 9001, 14001 et 45001.
•	Déployer la stratégie RSE du Groupe AGL au sein de la DSI.
•	Garantir la conformité d'Ascens Services au Programme Éthique &amp; Conformité Groupe.
•	Assurer le rôle de Délégué Conformité et de Correspondant DPO (protection des données personnelles). 

Activités clés:
•	Animer et faire évoluer le Système de Management Intégré (SMI) QHSE, en cohérence avec la politique QHSE du Groupe AGL.
•	Déployer la stratégie RSE d'Ascens, en cohérence avec la stratégie RSE du Groupe AGL.
•	Suivre les indicateurs de performance, produire les tableaux de bord QHSE et RSE et proposer des actions d'amélioration.
•	Préparer, réaliser et suivre les audits internes QHSE.
•	Gérer le système documentaire et piloter son amélioration continue.
•	Assurer le déploiement du Programme Éthique &amp; Conformité du Groupe AGL chez Ascens.
•	Déployer le dispositif de protection des données à caractère personnel en conformité avec la règlementation ivoirienne.
•	Assurer une veille réglementaire et normative, en lien avec l'équipe juridique AGL Côte d'Ivoire.
•	Assurer la sensibilisation et la formation des collaborateurs aux outils et méthodes d'amélioration continue.
•	Participer à l'identification d'opportunités d'usage de l'IA au service des processus métiers.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation Bac+4/5 en Management QSE, Management de la Qualité.
Au moins 5 ans d'expérience dans une position similaire.
•	Compétences techniques :
o	Excellente connaissance des référentiels ISO 9001, 14001, 45001.
o	Maîtrise de Microsoft 365 (Excel, PowerPoint, OneNote) – Power BI ou outils de datavisualisation est souhaitée
o	Connaissance des méthodes de gestion de projet et de résolution de problèmes
o	Solides capacités de rédaction et d'analyse documentaire 
o	Connaissances des processus IT, est un plus
o	Appétence pour les technologies émergentes, data, IA ou automatisation.

•	Compétences comportementales :
o	Rigueur, autonomie et sens du service.
o	Esprit d'équipe et excellentes qualités relationnelles.
o	Aisance à l'oral et à l'écrit, en français et en anglais (collaboration internationale).
o	Discrétion et capacité à gérer des données sensibles et confidentielles&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Master ou equivalent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
FRANÇAIS : Courant&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ANGLAIS : Professionnel&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 02 Jul 2026 09:26:10 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=9708&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/MANAGEMENT SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE</category>
      <category>CDI</category>
      <title>2026-9708 - RESPONSABLE QHSE-RSE ET CONFORMITE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/MANAGEMENT SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Missions :
En tant que Responsable QHSE RSE et Conformité, vous assurez le maintien des certifications ISO 9001, 14001 et 45001, déployez la stratégie RSE du Groupe AGL au sein de la DSI, garantissez la conformité d'Ascens Services au Programme Éthique &amp; Conformité du Groupe et exercez les fonctions de Délégué Conformité et de Correspondant DPO pour la protection des données personnelles. 

Vos principales attributions :

•	Animer et faire évoluer le Système de Management Intégré (SMI) QHSE, en cohérence avec la politique QHSE du Groupe AGL ;
•	Déployer la stratégie RSE d'Ascens Services, en cohérence avec la stratégie RSE du Groupe AGL ;
•	Suivre les indicateurs de performance, produire les tableaux de bord QHSE et RSE et proposer des actions d'amélioration ;
•	Préparer, réaliser et suivre les audits internes QHSE ;
•	Gérer le système documentaire et piloter son amélioration continue ;
•	Assurer le déploiement du Programme Éthique &amp; Conformité du Groupe AGL chez Ascens Services ;
•	Déployer le dispositif de protection des données à caractère personnel en conformité avec la règlementation ivoirienne ;
•	Assurer une veille réglementaire et normative, en lien avec l'équipe juridique AGL Côte d'Ivoire ;
•	Assurer la sensibilisation et la formation des collaborateurs aux outils et méthodes d'amélioration continue ;
•	Participer à l'identification d'opportunités d'usage de l'IA au service des processus métiers. &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
-	Formation Bac+4/5 en Management QSE, Management de la Qualité ;
-	Au moins 5 ans d'expérience dans une position similaire ;
-	Compétences techniques enExcellente connaissance des référentiels ISO 9001, 14001, 45001 ;
-	Maîtrise de Microsoft 365 (Excel, PowerPoint, OneNote) – Power BI ou outils de datavisualisation est souhaitée ;
-	Connaissance des méthodes de gestion de projet et de résolution de problèmes ; 
-	Solides capacités de rédaction et d'analyse documentaire ;
-	Connaissances des processus IT, est un plus ;
-	Appétence pour les technologies émergentes, data, IA ou automatisation.

•	Compétences comportementales :
-	Rigueur, autonomie et sens du service ;
-	Esprit d'équipe et excellentes qualités relationnelles ;
-	Aisance à l'oral et à l'écrit, en français et en anglais (collaboration internationale) ;
-	Discrétion et capacité à gérer des données sensibles et confidentielles.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Master ou equivalent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
FRANÇAIS : Courant&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ANGLAIS : Professionnel&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 02 Jul 2026 09:22:30 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=10044&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>AUTRES/AUTRES</category>
      <category>CDD</category>
      <title>2026-10044 - YARD SUPERVISOR M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;AUTRES/AUTRES&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
To supervise the day-to-day operations of the project yard by ensuring the safe, efficient and compliant receipt, storage, handling and dispatch of project cargo, including breakbulk, containerized, out-of-gauge (OOG), heavy lift and hazardous cargo. 

Yard Operations Supervision
•	Supervise the daily receipt, storage, handling and dispatch of cargo within the project yard.
•	Allocate work assignments and coordinate manpower to ensure efficient yard operations.
•	Monitor cargo movement and ensure timely loading and offloading activities.
•	Ensure optimal yard layout, storage utilization and traffic flow.

Cargo Handling &amp; Equipment Coordination
•	Supervise safe handling of breakbulk, containers, OOG cargo, heavy lift equipment and hazardous materials.
•	Coordinate lifting operations involving cranes, forklifts and reach stackers.
•	Ensure all cargo handling activities comply with approved operating procedures and lifting plans.


Health, Safety, Security &amp; Environment (HSSE)
•	Enforce compliance with company HSSE policies, OSHA requirements and customer safety standards.
•	Conduct toolbox talks and pre-task safety briefings.
•	Ensure proper use of PPE and adherence to Permit-to-Work (PTW) procedures.
•	Report incidents, near misses and unsafe conditions promptly and participate in investigations.

Team Supervision
•	Supervise yard personnel and monitor productivity throughout each shift.
•	Allocate duties, monitor attendance and manage shift handovers.
•	Coach team members on operational procedures and safe work practices.
•	Support performance management through regular feedback and performance monitoring.
Inventory &amp; Yard Control
•	Ensure accurate identification, storage and tracking of customer cargo.
•	Verify cargo against shipping documents during receipt and dispatch.
•	Monitor cargo condition and report damages or discrepancies immediately.
•	Maintain accurate yard inventory records and location mapping.
Operational Documentation &amp; Systems
•	Update Yard Management Systems (YMS) and operational records accurately.
•	Prepare daily operational reports, productivity reports and shift handover reports.
•	Maintain complete documentation for cargo movements and equipment utilization.

Stakeholder Coordination
•	Coordinate daily activities with transporters, project teams, warehouse operations and customers.
•	Support customer inspections and cargo verification activities.
•	Liaise with maintenance teams to ensure operational equipment availability.
Housekeeping &amp; Continuous Improvement
•	Maintain high housekeeping standards throughout the yard.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
• Diploma or Bachelor's degree in Logistics, Supply Chain Management, Engineering or a related field.
•	Minimum 4–6 years' experience in yard operations, terminal operations, heavy logistics or project cargo handling.
•	Minimum 2 years' experience in a supervisory role.
•	Experience handling breakbulk, OOG, heavy lift or oil &amp; gas cargo will be an added advantage.
•	Working knowledge of lifting operations, cargo securing techniques and yard safety practices.
•	Familiarity with Yard Management Systems (YMS), warehouse systems or cargo tracking platforms is desirable.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Licence ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 30 Jun 2026 05:22:20 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=10023&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/MANAGEMENT SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE</category>
      <category>CDI</category>
      <title>2026-10023 - QHSE &amp; ESG Monitoring Specialist M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/MANAGEMENT SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
MISSIONS


QHSE &amp; ESG Monitoring and Performance Management 

• Develop, implement, and maintain integrated QHSE and ESG monitoring frameworks aligned with AGL standards, international management systems, applicable ESG reporting frameworks, regulatory requirements, and client obligations. 
• Define, standardize, and monitor QHSE and ESG performance indicators, dashboards, scorecards, and reporting structures across AGL business lines and entities. 

Data Management, Analytics and Reporting 

• Manage centralized QHSE and ESG data collection, validation, analysis, and reporting systems. 
• Consolidate and analyse operational, safety, environmental, social, governance, compliance, and sustainability performance data. 
• Produce periodic management, client, and executive reports that support informed decision-making. 
• Ensure data accuracy, integrity, traceability, governance, and audit readiness. 

Performance Monitoring and Compliance Assurance 

• Monitor leading and lagging indicators to identify trends, emerging risks, non-conformities, and improvement opportunities. 
• Conduct performance reviews and gap analyses against corporate standards, legal requirements, contractual obligations, and industry best practices. 
• Support compliance monitoring, internal and external audits, inspections, certifications, and assurance activities. 
• Monitor the effectiveness and closure of corrective and preventive actions. 

ESG and Sustainability Integration 

• Support the integration of ESG principles into operational activities and business processes. 
• Monitor sustainability performance, including environmental, social, governance, and responsible business indicators. 
• Contribute to sustainability reporting, disclosures, materiality assessments, and stakeholder reporting requirements. 

Digitalization and Continuous Improvement 

• Drive the digitalization and automation of QHSE and ESG monitoring, reporting, and performance management processes. 
• Develop and maintain tools such as dashboards, KPI scorecards, risk registers, and incident, audit, and action-tracking systems. 
• Promote continual improvement, transparency, and data-driven performance management across the organization. 

Technical Support and Stakeholder Engagement 

• Provide technical guidance and support to Country QHSE Managers, operational teams, and other stakeholders on QHSE and ESG monitoring requirements. 
• Liaise with internal and external stakeholders, including management, clients, regulators, and certification bodies, to support compliance, reporting, and performance improvement initiatives. &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
PROFILE
2.3.	Qualifications &amp; Experience
2.3.1.	Education
•	Bachelor's degree in Occupational Health &amp; Safety, Environmental Science, Engineering, or related field
2.3.2.	Certifications
•	NEBOSH Diploma (or equivalent)
•	ISO Lead Auditor (ISO 9001, 14001, 45001)
•	ESG / Sustainability certification (advantage)
2.3.3.	Experience
•	Minimum 3–5 years in QHSE roles within logistics, oil &amp; gas, ports, or infrastructure
•	Proven experience in:
o	QHSE performance monitoring and reporting
o	ESG data management and sustainability reporting
o	Large-scale, multi-site operations
2.3.4.	Languages
English – Fluent (written and spoken)
French – Professional working proficiency

2.3.5.	Technical Competencies
•	Strong knowledge of:
o	ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001
o	ESG frameworks and sustainability metrics
•	Advanced proficiency in:
o	Excel (dashboards, data analytics)
o	Power BI or similar visualization tools
•	Experience with:
o	Incident investigation methodologies (e.g., 5 Whys, 5Ms, Fishbone)
o	Risk assessment and management systems

2.3.6.	Behavioural Competencies
•	Strategic and analytical thinking
•	Strong communication and reporting skills
•	Attention to detail and data integrity
•	Leadership and stakeholder influence
•	Continuous improvement mindset

2.4.	Key Performance Indicators (KPIs)
•	Accuracy and timeliness of QHSE &amp; ESG reporting
•	Reduction in incident rates and environmental impacts
•	KPI compliance across business units
•	Audit findings closure rate
•	Improvement in leading indicators (e.g., observations, training, inspections)
•	Quality and completeness of ESG disclosures and supporting evidence
•	Level of data reliability, traceability, and audit readiness across reporting cycles
•	Progress in carbon, waste, energy, and other sustainability performance indicators where applicable


2.5.	Working Conditions
•	Based in Kigali with regional oversight
•	Occasional travel to operational sites across Africa
•	Interaction with multicultural teams and international stakeholders

2.6.	Strategic Impact
•	This role is critical in positioning AGL as a data-driven, ESG-compliant logistics leader, ensuring operational excellence, regulatory compliance, and sustainable growth.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Licence ou équivalent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ANGLAIS : Courant&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
FRANÇAIS : Professionnel&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 22 Jun 2026 13:42:58 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=9651&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>AUTRES/AUTRES</category>
      <category>CDI</category>
      <title>2026-9651 - Business Process Manager H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;AUTRES/AUTRES&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Nous recherchons un(e) Business Process Manager sur le périmètre des ports secs et agences maritimes afin d'accompagner la transformation de nos processus métiers et garantir leur alignement avec les objectifs stratégiques du groupe. Vous serez un acteur clé dans l'interface entre les équipes métiers, les filiales et les équipes techniques.

Ci-dessous les principales missions du Business Process Manager : 

•	Analyser et optimiser les processus métiers existants à travers des cartographies, diagnostics et recommandations d'amélioration.
•	Collecter et formaliser les besoins métiers en vue de développements fonctionnels, en assurant la cohérence entre les outils existants et les réalités opérationnelles
•	Piloter les phases de tests utilisateurs (UAT) lors des montées de version des outils, en coordination avec les équipes IT et les utilisateurs clés.
•	Réaliser des audits fonctionnels pour identifier les écarts, les dysfonctionnements ou les opportunités d'amélioration.
•	Piloter des projets de transformation transverses
•	Collaborer avec les équipes métiers, IT et direction pour assurer la cohérence des actions
•	Mettre en place et suivre des indicateurs de performance pour mesurer l'impact des actions engagées.
•	Animer des ateliers de travail avec les parties prenantes internes et externes pour favoriser l'adhésion et la conduite du changement.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Formation : Bac+5 Ingénierie, Supply Chain, Logistique ou Système d'information
- Expérience : 2 ou 3 ans dans le support ou déploiement d'application de gestion d'agence maritime ou dans les opérations serait un plus
-Expérience en gestion de processus ou en conduite du changement souhaitée
-Connaissance des outils de modélisation (BPMN, Visio, etc.)
-Anglais : Niveau Avancé/Opérationnel &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Master ou equivalent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ANGLAIS : Bilingue&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 22 Jun 2026 13:22:13 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=9726&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/MANAGEMENT SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE</category>
      <category>CDI</category>
      <title>2026-9726 - QHSE MANAGER M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/MANAGEMENT SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
A Africa Global Logistics está a recrutar um(a) QHSE Manager para o Mozambique LNG Project (SPS Scope).
O(a) profissional será responsável pela gestão integral das áreas de Qualidade, Saúde, Segurança, Ambiente e Segurança Patrimonial (QHSE), assegurando a implementação eficaz de sistemas, políticas e procedimentos alinhados com os requisitos do cliente e normas internacionais.


Principais Responsabilidades

1. Qualidade (Quality)
•	Garantir a implementação e manutenção do Sistema de Gestão da Qualidade (QMS). 
•	Assegurar conformidade com a norma ISO 9001:2015. 
•	Implementar planos de Quality Assurance e Quality Control do projeto. 
•	Gerir auditorias internas e externas. 
•	Monitorar indicadores de desempenho e satisfação do cliente. 
•	Supervisionar avaliação e reavaliação de fornecedores. 
•	Garantir controlo documental e melhoria contínua.

2. Saúde, Segurança e Ambiente (HSE)
•	Desenvolver e implementar o Plano de Gestão HSE do projeto. 
•	Garantir conformidade com normas da AGL e requisitos do cliente. 
•	Avaliar riscos e implementar medidas de mitigação. 
•	Supervisionar investigações de incidentes e ações corretivas. 
•	Monitorar inspeções, auditorias e conformidade de subcontratados. 
•	Coordenar respostas a emergências e campanhas de segurança. 
•	Reportar KPIs de HSE às partes interessadas.

3. Segurança (Security)
•	Desenvolver e implementar planos de segurança do projeto. 
•	Avaliar e mitigar riscos de segurança. 
•	Coordenar resposta a incidentes e interação com autoridades locais. 
•	Articular com o cliente e responsáveis de segurança.

4. Comunidade &amp; Envolvimento Local
•	Apoiar iniciativas de conteúdo local e desenvolvimento comunitário. 
•	Promover campanhas de sensibilização em saúde, segurança e ambiente. 
•	Garantir mecanismos eficazes de gestão de reclamações e stakeholders.

5. Ética &amp; Compliance (FCPA)
•	Implementar processos de due diligence e ética empresarial no projeto. 
•	Assegurar conformidade com padrões internacionais de integridade.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Requisitos
•	Mínimo de 5 anos de experiência em funções QHSE (ambiente industrial ou técnico). 
•	Certificações ou conhecimento em: ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001; 
•	Formação em auditor interno (preferencial). 
•	Conhecimento de legislação HSE moçambicana e normas internacionais. 
•	Experiência com sistemas de gestão QHSE. 
•	Domínio de ferramentas Microsoft Office.

Competências
•	Forte capacidade analítica e resolução de problemas. 
•	Excelentes habilidades de comunicação e liderança. 
•	Capacidade de gerir equipas multidisciplinares. 
•	Orientação para resultados e melhoria contínua. 
•	Capacidade de trabalhar sob pressão em ambiente exigente.
•	Experiência em projetos de Oil &amp; Gas ou grandes projetos industriais. 
•	Conhecimento de normas como IATF 16949 e IPC. 
•	Experiência em gestão de subcontratados e ambientes multinacionais.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Licence ou équivalent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ANGLAIS : Courant&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
PORTUGAIS : Bilingue&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 19 Jun 2026 12:35:27 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=10007&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>AUTRES/AUTRES</category>
      <category>INTERIMAIRE</category>
      <title>2026-10007 - Agente de Despacho de Mercadorias - Sofala M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;AUTRES/AUTRES&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;INTERIMAIRE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
É responsável por executar o transporte, entregas e atualizar a documentação de entrega, obter ou conceder assinatura manual e/ou assinatura eletrônica (POD) do depósito e unidades de saúde, executar o POD e material de Rastreamento, realizar o carregamento/descarregamento de caminhão, encaminhamento de informações para emissão de notas de entrega, garantir conformidade com os requisitos de HST da empresa.

Monitorar a execução de cronogramas pré-estabelecidos, viagens, rotas e envio de relatórios após a viagem de um ponto a outro e garantir que todas as transportadoras estejam dentro do sistema de coleta;

Coordenar e informar Parceiros, Transportadoras e Gerente Adjunto de Operações sobre as coletas, transportes e entregas de produtos farmacêuticos;

Comunicar-se com a “HF” se necessário, em caso de emergências ou mesmo discrepâncias;

Garantir que as melhores práticas da AGL estejam sendo implementadas pelas transportadoras em todos os níveis: Segurança em primeiro lugar, código de conduta, práticas anticorrupção e ética e deontologia profissional;

Carregamento/descarregamento de caminhões, encaminhamento de informações para emissão de notas de entrega;

Garantir a conformidade com os requisitos de HSE da empresa;

Garantir que os procedimentos de estoque adequados sejam totalmente cumpridos por meio de estreita ligação com o projeto;

Inspecionar viaturas alocadas antes do início de carregamento;

Garantir que o motorista contém documentação necessária para transporte de medicamentos e vacinas;

Conferir medicamentos e vacinas que serão transportados;

Supervisionar o manuseamento de carga no processo de carregamento e entrega;

Utilizar o Intouch Carlo (sistema de gestão de transporte) para : validação dos veículos, inserção de informação relativa a quantidades e volumes por tipo de produto transportado, registar as horas a que cada passo acontece e outros;

Problemas relacionados com o transporte;

Acompanhar a execução de horários, viagens, rotas pré-estabelecidas e envio de relatórios após a viagem de um ponto a outro;

Assegurar que as entregas dos farmacos sejam efectuadas dentro dos prazos estabelecidos e quantidades certas;

Garantir que os procedimentos de estoque adequados sejam totalmente cumpridos por meio de uma estreita ligação com o projeto;

Fazer chegar a carga no destino final solicitado;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diploma mínimo de Ensino Médio (« Décima Segunda ») ou qualificação profissional equivalente;

Experiência mínima de 2 anos em logística ou transporte;

Proficiência em software MS – Word, Excel, PowerPoint, internet

Ter habilidades de comunicação eficazes e excelentes.

Capacidade de trabalhar sob pressão e reagir rapidamente às solicitações da empresa.

Ser inovador, persistente, agradável e cordial.

Deve ser capaz de realizar multitarefas em um ambiente de trabalho.

Forte atenção aos detalhes e boas habilidades organizacionais.

Deve ser capaz de trabalhar em horários flexíveis (incluindo fins de semana) e estar disponível para situações de emergência.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
PORTUGAIS : Bilingue&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 18 Jun 2026 11:36:50 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=10008&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>AUTRES/AUTRES</category>
      <category>INTERIMAIRE</category>
      <title>2026-10008 - Agente de Despacho de Mercadorias - Niassa M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;AUTRES/AUTRES&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;INTERIMAIRE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
É responsável por executar o transporte, entregas e atualizar a documentação de entrega, obter ou conceder assinatura manual e/ou assinatura eletrônica (POD) do depósito e unidades de saúde, executar o POD e material de Rastreamento, realizar o carregamento/descarregamento de caminhão, encaminhamento de informações para emissão de notas de entrega, garantir conformidade com os requisitos de HST da empresa.

Monitorar a execução de cronogramas pré-estabelecidos, viagens, rotas e envio de relatórios após a viagem de um ponto a outro e garantir que todas as transportadoras estejam dentro do sistema de coleta;

Coordenar e informar Parceiros, Transportadoras e Gerente Adjunto de Operações sobre as coletas, transportes e entregas de produtos farmacêuticos;

Comunicar-se com a “HF” se necessário, em caso de emergências ou mesmo discrepâncias;

Garantir que as melhores práticas da AGL estejam sendo implementadas pelas transportadoras em todos os níveis: Segurança em primeiro lugar, código de conduta, práticas anticorrupção e ética e deontologia profissional;

Carregamento/descarregamento de caminhões, encaminhamento de informações para emissão de notas de entrega;

Garantir a conformidade com os requisitos de HSE da empresa;

Garantir que os procedimentos de estoque adequados sejam totalmente cumpridos por meio de estreita ligação com o projeto;

Inspecionar viaturas alocadas antes do início de carregamento;

Garantir que o motorista contém documentação necessária para transporte de medicamentos e vacinas;

Conferir medicamentos e vacinas que serão transportados;

Supervisionar o manuseamento de carga no processo de carregamento e entrega;

Utilizar o Intouch Carlo (sistema de gestão de transporte) para : validação dos veículos, inserção de informação relativa a quantidades e volumes por tipo de produto transportado, registar as horas a que cada passo acontece e outros;

Problemas relacionados com o transporte;

Acompanhar a execução de horários, viagens, rotas pré-estabelecidas e envio de relatórios após a viagem de um ponto a outro;

Assegurar que as entregas dos farmacos sejam efectuadas dentro dos prazos estabelecidos e quantidades certas;

Garantir que os procedimentos de estoque adequados sejam totalmente cumpridos por meio de uma estreita ligação com o projeto;

Fazer chegar a carga no destino final solicitado;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diploma mínimo de Ensino Médio (« Décima Segunda ») ou qualificação profissional equivalente;

Experiência mínima de 2 anos em logística ou transporte;

Proficiência em software MS – Word, Excel, PowerPoint, internet

Ter habilidades de comunicação eficazes e excelentes.

Capacidade de trabalhar sob pressão e reagir rapidamente às solicitações da empresa.

Ser inovador, persistente, agradável e cordial.

Deve ser capaz de realizar multitarefas em um ambiente de trabalho.

Forte atenção aos detalhes e boas habilidades organizacionais.

Deve ser capaz de trabalhar em horários flexíveis (incluindo fins de semana) e estar disponível para situações de emergência.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
PORTUGAIS : Bilingue&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 18 Jun 2026 11:35:28 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=9997&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>AUTRES/AUTRES</category>
      <category>INTERIMAIRE</category>
      <title>2026-9997 - Agente de Despacho de Mercadorias - Tete M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;AUTRES/AUTRES&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;INTERIMAIRE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
É responsável por executar o transporte, entregas e atualizar a documentação de entrega, obter ou conceder assinatura manual e/ou assinatura eletrônica (POD) do depósito e unidades de saúde, executar o POD e material de Rastreamento, realizar o carregamento/descarregamento de caminhão, encaminhamento de informações para emissão de notas de entrega, garantir conformidade com os requisitos de HST da empresa.

Monitorar a execução de cronogramas pré-estabelecidos, viagens, rotas e envio de relatórios após a viagem de um ponto a outro e garantir que todas as transportadoras estejam dentro do sistema de coleta;

Coordenar e informar Parceiros, Transportadoras e Gerente Adjunto de Operações sobre as coletas, transportes e entregas de produtos farmacêuticos;

Comunicar-se com a “HF” se necessário, em caso de emergências ou mesmo discrepâncias;

Garantir que as melhores práticas da AGL estejam sendo implementadas pelas transportadoras em todos os níveis: Segurança em primeiro lugar, código de conduta, práticas anticorrupção e ética e deontologia profissional;

Carregamento/descarregamento de caminhões, encaminhamento de informações para emissão de notas de entrega;

Garantir a conformidade com os requisitos de HSE da empresa;

Garantir que os procedimentos de estoque adequados sejam totalmente cumpridos por meio de estreita ligação com o projeto;

Inspecionar viaturas alocadas antes do início de carregamento;

Garantir que o motorista contém documentação necessária para transporte de medicamentos e vacinas;

Conferir medicamentos e vacinas que serão transportados;

Supervisionar o manuseamento de carga no processo de carregamento e entrega;

Utilizar o Intouch Carlo (sistema de gestão de transporte) para : validação dos veículos, inserção de informação relativa a quantidades e volumes por tipo de produto transportado, registar as horas a que cada passo acontece e outros;

Problemas relacionados com o transporte;

Acompanhar a execução de horários, viagens, rotas pré-estabelecidas e envio de relatórios após a viagem de um ponto a outro;

Assegurar que as entregas dos farmacos sejam efectuadas dentro dos prazos estabelecidos e quantidades certas;

Garantir que os procedimentos de estoque adequados sejam totalmente cumpridos por meio de uma estreita ligação com o projeto;

Fazer chegar a carga no destino final solicitado;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diploma mínimo de Ensino Médio (« Décima Segunda ») ou qualificação profissional equivalente;

Experiência mínima de 2 anos em logística ou transporte;

Proficiência em software MS – Word, Excel, PowerPoint, internet

Ter habilidades de comunicação eficazes e excelentes.

Capacidade de trabalhar sob pressão e reagir rapidamente às solicitações da empresa.

Ser inovador, persistente, agradável e cordial.

Deve ser capaz de realizar multitarefas em um ambiente de trabalho.

Forte atenção aos detalhes e boas habilidades organizacionais.

Deve ser capaz de trabalhar em horários flexíveis (incluindo fins de semana) e estar disponível para situações de emergência.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
PORTUGAIS : Bilingue&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 16 Jun 2026 14:17:16 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=9995&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>AUTRES/AUTRES</category>
      <category>CDI</category>
      <title>2026-9995 - CHARGE(E) DE PROJETS ET ANALYSES STRATEGIQUES H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;AUTRES/AUTRES&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le/la Chargé(e) de projets et analyses stratégiques assurera la réalisation de contenus à valeur ajoutée destinés au top management de l'entreprise dans le cadre d'analyses projets, marchés et prospectives, de communications institutionnelles de haut niveau, de participation à des événements internationaux et corporate. 

Il/elle sera rattaché(e) au Directeur des Relations Extérieures et sera également amené(e) à travailler régulièrement avec la Directrice de la Communication et du Mécénat, les directions régionales et les équipes opérationnelles. 
Le Directeur des Relations Extérieures assure la gestion des relations avec les principales parties prenantes (ex. institutions, ministères, ambassades, fédérations professionnelles, bailleurs de fonds) et des enjeux de durabilité externe d'AGL (ex. Publication sur l'engagement durable, adhésion au Pacte mondial de l'ONU, notation Ecovadis, contenu local). 

Le poste est basé au siège d'AGL à Puteaux (92).

Vous aurez plus précisément la responsabilité de :
- Assister le Directeur des Relations Extérieures dans l'animation des relations institutionnelles du top management au niveau du siège et des filiales ainsi que dans la coordination des actions institutionnelles avec les entités locales d'AGL ;
- Elaborer des présentations, analyses stratégiques et supports d'aide à la décision (projets, marchés, institutionnelles) pour la Direction Générale et le Comité Directeur ;
- Réaliser des analyses des enjeux de développement en Afrique et des dynamiques géopolitiques impactant les secteurs clés d'AGL ;
- Assurer une veille sur les politiques publiques, initiatives internationales et évolutions réglementaires (particulièrement en matière RSE et de contenu local) ;
- Préparer des discours, notes d'intervention, notes d'entretien, pour des conférences, panels ou rencontres bilatérales ;
- Rédiger des courriers officiels et correspondances de haut niveau (institutions, partenaires, décideurs publics et privés) ;
- Contribuer aux réflexions relatives à l'amélioration permanente des contenus (via notamment le benchmark de prises de parole d'acteurs comparables) et à la cohérence du narratif corporate d'AGL ;
- Participer à la mise en œuvre de la stratégie de contenu local d'AGL et à la coordination et l'animation du plan d'actions.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Diplômé(e) d'une Ecole de Commerce, d'un Institut d'Etudes Politiques (IEP), ou équivalent ;
- Minimum 2 ans d'expérience en conseil (stratégie ou équivalent) en dans un environnement international ;
- Une expérience dans le secteur portuaire, logistique ou transport et/ou une affinité avec l'Afrique sont un grand plus ;
- Bonne maitrise de l'utilisation d'outils d'intelligence artificielle générative (Microsoft Copilot et équivalents) ;
- Connaissances en comptabilité et finance d'entreprise (capacité à lire et comprendre un modèle/BP notamment) ;
- Excellente maîtrise de Word et de PowerPoint (présentations claires et percutantes), bonne connaissance d'Excel ;
- Autonomie, rigueur, sens des priorités et réactivité ;
- Très bonnes qualités rédactionnelles, analytiques et de présentation ;
- Capacité à synthétiser des idées complexes, formuler des messages clairs et impactants ;
- Aisance relationnelle et facilité à interagir avec des interlocuteurs variés (directions régionales et équipes opérationnelles de l'entreprise, parties prenantes externes variées) ;
- Aptitude de gestion/coordination de projets transverses et dans un environnement multiculturel ;
- Français et anglais courant impératifs (écrit et oral), la maîtrise d'une langue additionnelle est un atout.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Master ou equivalent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ANGLAIS : Professionnel&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
FRANÇAIS : Bilingue&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 16 Jun 2026 09:01:47 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=9871&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/MANAGEMENT SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE</category>
      <category>ALTERNANCE</category>
      <title>2026-9871 - ALTERNANCE Assistant(e) QHSE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/MANAGEMENT SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;ALTERNANCE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
MISSIONS

Au sein de la Direction QHSE &amp; RSE, vous contribuerez au pilotage et l'amélioration du Système de Management Intégré (SMI) Qualité/Sécurité/environnement mis en place au niveau de la Direction de AGL et au sein des entités du groupe. 

Ainsi, vous prendrez part aux activités quotidiennes de l'équipe : 
•Contribuer à la coordination et au suivi du déploiement du Système de Management Intégré 
•Animer et améliorer le système de management de l'environnement (monitoring de la démarche de certification SMI, analyse des aspects environnementaux, collecte des indicateurs, analyse réglementaire…) 

•Participer à la rédaction des procédures QSE groupe
•Suivre le déploiement et l'appropriation des outils QSE du groupe par les entités
•Réaliser des animations autour de la qualité, de l'environnement et de la sécurité au sein des entités et des Directions du siège

•Réaliser les reportings et analyses des statistiques QSE 
•Préparer et animer des formations sur les outils QSE internes 
•Animer l'accueil QSE des nouveaux arrivants
•Assurer le suivi des plans d'actions

Plus largement, nous attendons que vous mettiez à disposition vos connaissances techniques dans les domaines de la qualité, sécurité et de l'environnement. 

Vous serez encadré(e) et accompagné(e) dans vos missions par le directeur adjoint QHSE. Vos missions évolueront au fil de votre apprentissage selon les évolutions des normes et des réglementations, ainsi que les besoins de l'entreprise. &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
PROFIL

•De formation supérieure Bac +4/5, vous avez un réel intérêt pour les enjeux Qualité, Sécurité, Environnement dans l'Entreprise. 
•Vous êtes curieux(se), organisé(e), autonome, proactif(ve), bonne communication orale et écrite, capacité à travailler avec des interlocuteurs occupant diverses fonctions transverses et pouvant être basés à l'étranger. 
•Vous avez une bonne maitrise du Pack Office, notamment Excel, et êtes à l'aise avec la gestion de bases de données. 
•Anglais courant. &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Master ou equivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 15 Jun 2026 08:08:08 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=9972&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>AUTRES/AUTRES</category>
      <category>CDI</category>
      <title>2026-9972 - Responsable Data Quality et Solutions Clients H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;AUTRES/AUTRES&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans un environnement en pleine transformation digitale, vous jouerez un rôle clé pour garantir :
•	Des données fiables et exploitables ;
•	Une exécution fluide des opérations ;
•	Une expérience client différenciante ;
•	Être au cœur des projets stratégiques, en assurant le déploiement réussi des solutions clients et l'amélioration continue de la qualité des données, considérée comme un levier clé de performance ;
•	Assurer la fiabilité, la cohérence et la complétude des données ; 
•	Mettre en place des KPI et dashboards de suivi ;
•	Identifier et corriger les anomalies (erreurs, écarts, incohérences) ;
•	Piloter le déploiement des outils digitaux auprès des équipes et des clients ;
•	Structurer un roll-out efficace (cadrage, déploiement, stabilisation) ;
•	Coordonner les projets EDI avec équipes métiers, IT et clients ;
•	Accompagner les équipes dans l'adoption des outils ;
•	Organiser les formations et lever les freins à l'utilisation des solutions ;
•	Comprendre les besoins clients et les traduire en solutions opérationnelles ;
•	Co-construire des solutions avec les équipes et clients ;
•	Garantir un service fiable, visible et performant ;
•	Structurer les projets (RACI, KPI, reporting) ;
•	Piloter la performance et la satisfaction client.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
-	Être de nationalité congolaise ;
-	Bac+4/5 en Supply Chain, IT, Logistique, Ingénierie ; 
-	Expérience de 5 ans : en gestion de projet/transformation, Supply chain/ logistique, déploiement d'outil (CRM, TMS) ; 
-	Être orienté data et résultat ;
-	Être rigoureux et analytique ;
-	Être capable d'influencer et de fédérer ;
-	Être fortement orienté satisfaction du client…&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Master ou equivalent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ANGLAIS : Bilingue&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
FRANÇAIS : Professionnel&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 11 Jun 2026 08:12:37 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=9967&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>AUTRES/AUTRES</category>
      <category>CDD</category>
      <title>2026-9967 - ARTICULATED DRIVER M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;AUTRES/AUTRES&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
To deliver the loaded goods to their respective destinations 

1.	Operate articulated trucks and trailers to transport goods safely and efficiently across designated routes.

 2. Conduct pre-trip and post-trip vehicle inspections to ensure roadworthiness and report defects promptly.

3. Ensure compliance with road traffic rules, transport regulations, and company safety policies.

4.	Safely load, secure, and unload cargo in line with handling procedures.

5.	Maintain accurate records of deliveries, fuel usage, mileage, and incidents using logboolm or electronic systems.

6.	Adhere to assigned schedules and routes, reporting delays or incidents immediately.

7	Ensure proper care, cleanliness, and routine checks of the assigned vehicle.

8.	Collaborate with fleet supervisors and mechanics to schedule maintenance and repairs.

9.	Maintain professionalism and good customer service when interacting with clients, security, or regulatory authorities.

10.	Follow defensive driving practices to minimize risk‹ and promote a safety-first culture&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
•	Minimum 5 years of proven experience operating articulated truck and trailers.
•	O' level or equivalent
•	Valid CE/Heavy Commercial Driving License.
•	Clean driving record with no history of major violations.
•	Certificate in Defensive Driving / PSV
/ Occupational Health &amp; Safety will be an added advantage.
•	Familiarity with GPS tracking systems and route planning.
•	Knowledge of road networks, transport regulations, and safe cargo handling procedures&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 09 Jun 2026 14:32:02 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=9952&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/MANAGEMENT SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE</category>
      <category>CDI</category>
      <title>2026-9952 - Training &amp; Technical Support Specialist M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/MANAGEMENT SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
MISSIONS

1.1.	Purpose
The Training &amp; Technical Support Specialist is responsible for designing, delivering, and supporting training programs and providing technical assistance to ensure effective implementation of QHSE systems, operational procedures, and digital tools across AGL operations.
This role strengthens competency development, operational compliance, and system adoption, ensuring personnel are equipped with the knowledge and tools required to perform safely, efficiently, and in alignment with AGL standards and international best practices.
This role is key in building a competent, compliant, and high-performing workforce, ensuring that AGL's operational excellence is supported by strong technical capability and continuous learning.
1.2.	Scope
The role is based in Kigali and reports to the Service Line Manager at the AGL Expertise Center in Kigali.
Its scope covers support to AGL entities across technical assistance, training, audits, and implementation of QHSE systems, procedures, and digital tools.

2.1.	Key responsibilities
2.1.1.	Training Design and Development
•	Develop and implement training plans and competency frameworks aligned with QHSE standards (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001), operational procedures, and client requirements.
•	Design and maintain training materials, including presentations, manuals, standard operating procedures, e-learning modules, and training guidelines.
•	Ensure that training content is adapted for multilingual delivery, particularly in English and French.
2.1.2.	.Training Delivery and Facilitation
•	Deliver classroom, on-site, and virtual training sessions across business lines
•	Deliver refresher and specialized technical training tailored to operational needs.
•	Apply adult learning principles and practical, scenario-based approaches
2.1.3.	Technical Support and System Implementation
•	Provide technical support to operational teams on QHSE procedures, compliance requirements, and digital tools, including reporting systems, dashboards, and incident management platforms.
o	QHSE procedures and compliance requirements
o	Digital tools (reporting systems, dashboards, incident management systems)
•	Support the rollout and adoption of new systems, procedures, and corporate initiatives across AGL entities.
o	New systems, procedures, and corporate initiatives
•	Troubleshoot user challenges and provide hands-on guidance
2.1.4.	Competency Assessment and Monitoring
•	Develop and manage training matrices and competency records
•	Conduct training needs analysis across AGL entities
•	Evaluate training effectiveness through assessments, participant feedback, performance indicators, and field observations.
o	Assessments and feedback
o	Performance indicators and field observations
2.1.5.	Documentation and Compliance
•	Maintain accurate and up-to-date training records, attendance logs, and competency documentation.

The list is not Exhaustive&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
PROFILE

2.3.	Qualifications &amp; Experience 
2.3.1.	Education
•	Bachelor's degree in occupational health &amp; safety, Engineering, Education, or related field
•	A professional training certification would be an advantage.
2.3.2.	Certifications
•	NEBOSH (IGC or Diploma preferred)
•	ISO awareness or Lead Auditor (9001, 14001, 45001)
•	Train-the-Trainer certification (highly desirable)
2.3.3.	Experience
•	Minimum 3–5 years in training, QHSE, or technical support roles
•	Experience in logistics, oil &amp; gas, ports, or infrastructure sectors preferred
•	Demonstrated experience in delivering structured training programmes and supporting system implementation and user adoption.
o	Delivering structured training programs
o	Supporting system implementation and user adoption
2.3.4.	Languages
•	English – Fluent (written and spoken)
•	French – Professional working proficiency or fluent
2.3.5.	Technical Competencies
•	Strong knowledge of QHSE standards (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001) and training design and delivery methodologies.
o	QHSE standards (ISO 9001, 14001, 45001)
o	Training design and delivery methodologies
•	Proficiency in Microsoft Office, particularly Excel and PowerPoint, as well as learning management systems and other digital tools.
o	Microsoft Office (especially Excel and PowerPoint)
o	Learning management systems (LMS) and digital tools
•	Ability to simplify complex technical concepts for diverse audiences
2.3.6.	Behavioural Competencies
•	Excellent communication and facilitation skills
•	Strong interpersonal and coaching ability
•	Structured and detail-oriented
•	Adaptability in multicultural environments
•	Problem-solving and hands-on approach

2.4.	Key Performance Indicators (KPIs)
•	Training completion rates against the approved plan
•	Competency compliance levels across teams and entities
•	Training effectiveness scores based on assessments and feedback
•	Reduction in incidents linked to competency gaps
•	User adoption rates of systems and procedures
2.5.	Working Conditions
•	Based in Kigali with regional travel as required
•	Frequent interaction with operational managers, QHSE managers, and support functions
•	Combination of office-based and field-based activities

2.6.	3.6. Strategic Impact
The Training and Technical Support Specialist plays a strategic role in strengthening operational capability, compliance, and system adoption across AGL. By improving workforce competence, standardising training practices, and supporting the effective use of QHSE processes and digital tools, the role contributes directly to safer operations, improved audit readiness, stronger operational performance, and a culture of continuous learning throughout the organisation.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Licence ou équivalent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ANGLAIS : Courant&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
FRANÇAIS : Professionnel&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 04 Jun 2026 09:27:41 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=9893&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>AUTRES/AUTRES</category>
      <category>CDI</category>
      <category>  Luanda</category>
      <title>2026-9893 - Supervisor de Navegação &amp; Transito M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;AUTRES/AUTRES&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Supervisionar e coordenar as manobras de entrada e saída de embarcações, garantindo o cumprimento de horários e rotas estabelecidas.
Monitorar o tráfego marítimo e o posicionamento das embarcações por meio de sistemas de rastreamento (AIS, VTS, GPS, entre outros).
Garantir a conformidade das operações com normas da Autoridade Marítima, legislações ambientais e protocolos de segurança.
Gerir a comunicação entre navios, terminais portuários, agências marítimas e órgãos reguladores.
Supervisionar o planejamento e execução de atracações, desatracações e operações de carga/descarga.
Controlar documentações obrigatórias de navegação e trânsito marítimo.
Coordenar ações de resposta a emergências e situações críticas, como colisões, encalhes, derramamentos ou condições meteorológicas adversas.
Treinar e orientar a equipe operacional sobre procedimentos de segurança e boas práticas de navegação.
Elaborar relatórios operacionais, indicadores de desempenho e propor melhorias nos processos logísticos e operacionais.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formação:
Ensino Superior completo, Logística, Engenharia Naval, Administração Marítima ou áreas correlatas.
Experiência:
Experiência comprovada na área de navegação, operações portuárias ou logística marítima.
Desejável vivência com coordenação de equipes e gestão de operações em terminais portuários.
Conhecimentos Técnicos:
Conhecimento de normas da Marinha de Angola e as Agências que Regulam.
Domínio de sistemas de rastreamento e monitoramento de embarcações.
Familiaridade com documentos de transporte marítimo (BL, manifestos, certificados, etc.).&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Licence ou équivalent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ANGLAIS : Professionnel&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 14 May 2026 08:38:51 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=9864&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/SECURITE DES SITES</category>
      <category>CDD</category>
      <title>2026-9864 - SECURITY CONTROLLER - AGL SEZ M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/SECURITE DES SITES&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
1. Conduct security risk assessments and identify vulnerabilities
2. Prevent theft and damage to Company property
3. Ensure regular rotation of sub-contracted security guards.
4. Ensure all reported incidents are logged on the occurrence book and reported to the relevant person and proper action taken
5. Lead incident investigations, liaise with the local police on any alleged intrusion into the premises or company/client cargo and follow up the case to conclusion
6. Ensure all security procedures are followed by all employees and Clients within the premises
7. Ensure all access points and control rooms are properly manned 
8. Manage CCTV, alarms, and access control systems and ensure all security gadgets/tools/equipment are in good working condition 
9. Maintain records of all main door keys and ensure safe custody of the same.
10. Ensure all items leaving the premises are accompanied by the relevant authorization documents and gate pass.
11. Manage subcontracted Security Company on site. 
12.Train employees on security awareness and procedures&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
1. Relevant Degree, Diploma, or professional certification in Security or a related field.
2. Minimum of five (5) years' hands-on experience in a busy and demanding work environment.
3. Strong investigative and analytical skills.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;DEUG, BTS, DUT&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 08 May 2026 10:10:01 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=9840&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/HSE</category>
      <category>CDI</category>
      <title>2026-9840 - Assistente de HST M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/HSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
O(a) Assistente(a) de HST terá a responsabilidade de apoiar o Gestor de QHSE na implementação, monitoria e melhoria contínua dos processos de Saúde, Segurança e Trabalho dentro da organização. Esta função envolve participação ativa em inspeções, formações, gestão documental e suporte às operações diárias de segurança, garantindo conformidade com os padrões internos e legais.

•	Apoiar na implementação dos requisitos do sistema de HST em alinhamento com a Gestão Geral.
•	Auxiliar na realização de inspeções de locais de trabalho, materiais, equipamentos e avaliações de risco.
•	Participar na investigação de incidentes/acidentes e colaborar na elaboração de relatórios e acompanhamento de ações corretivas.
•	Contribuir para ações de sensibilização, formação e reforço em HST.
•	Criar, organizar e atualizar arquivos e sistemas de documentação relacionados com QHSE.
•	Auxiliar na implementação e monitoria do plano de gestão de resíduos.
•	Auxiliar no acompanhamento do calendário de inspeções dos equipamentos de combate a incêndios, segurança e resposta a emergências.
•	Garantir que colaboradores, subcontratados e visitantes recebam indução obrigatória em HSE.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
• Interesse claro pela área de QHSE e vontade de aprender;	
• Proatividade e responsabilidade;
•	Criatividade, responsabilidade, espírito de equipe e proatividade;
•	Proficiente em Microsoft Office;
•	Sigilo profissional;
•	Responsável, organizado e boa apresentação.

Requisitos

•	Estudante finalista ou recém-graduado(a) em Higiene e Segurança no Trabalho, Gestão Ambiental, Química, Saude Ocupacional, outras áreas relevantes;
•	Idade não superior a 27 anos;
•	Ser residente na cidade ou provincia de Beira é uma vantagem.
•	Conhecimentos básicos procedimentos de HST.
•	Habilidade em usar ferramentas como Excel e software de tracking.




&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Licence ou équivalent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
PORTUGAIS : Bilingue&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ANGLAIS : Notion&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 29 Apr 2026 13:07:47 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=9772&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>AUTRES/AUTRES</category>
      <category>CDI</category>
      <title>2026-9772 - DATA ANALYST &amp; MARKET RESEARCH H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;AUTRES/AUTRES&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Analyse de données opérationnelles

Collecter et analyser les données liées aux activités de transit, douane, transport, consignation et entreposage
Mettre en place et suivre les KPI logistiques : délais de dédouanement, temps de transit, volumes, coûts, productivité, qualité de service
Concevoir des tableaux de bord et reportings à destination de la Direction Générale et des équipes métiers
Analyser la performance des opérations portuaires (Douala, Kribi) et des corridors logistiques
Appuyer les actions d'amélioration continue par l'analyse factuelle des données

Études de marché &amp; analyse sectorielle

Réaliser des études de marché sur la logistique et le transit au Cameroun et en zone CEMAC
Suivre les tendances du commerce international, des flux import/export et des chaînes d'approvisionnement
Analyser la concurrence (offres, positionnement, tarifs)
Réaliser des benchmarks sectoriels (prestataires logistiques, transitaires, ports)
Identifier des opportunités de développement commercial et de nouveaux services

Aide à la décision &amp; reporting

Traduire les données en analyses claires et utiles à la prise de décision

Contribuer au développement d'une culture data‑driven au sein de l'entreprise&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation

Bac+4/5 en data analytics, statistiques, économie, supply chain, logistique, marketing ou équivalent

Compétences techniques

Très bonne maîtrise d'Excel (avancé)
Outils de visualisation : Power BI et/ou Tableau
Bonne connaissance des méthodes d'analyse de données et d'études de marché
SQL et/ou Python appréciés
Bonne compréhension des activités de transit, logistique et commerce international

Compétences comportementales

Esprit d'analyse et rigueur
Capacité de synthèse et de communication avec des profils non techniques
Sens du business et orientation résultats
Autonomie, discrétion et sens de la confidentialité
Capacité à travailler en transverse avec plusieurs équipes


🌍 Langues

Français : courant (obligatoire)
Anglais : niveau professionnel souhaité


⭐ Atouts appréciés

Expérience professionnelle dans la logistique, le transit, le maritime ou le transport au Cameroun
Connaissance des procédures douanières et portuaires
Bonne compréhension du contexte économique et réglementaire local&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Master ou equivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 16 Apr 2026 09:48:53 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://acareer-mobility.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=9774&amp;idOrigine=1601&amp;LCID=1036</link>
      <category>SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/SURETE DES PERSONNES</category>
      <category>CDI</category>
      <category>  KRIBI</category>
      <title>2026-9774 - Agent de Poste Contrôle Sûreté H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction : &lt;/b&gt;SURETE, SECURITE, QUALITE &amp; HSE/SURETE DES PERSONNES&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
-	Assurer une surveillance continue via le système CCTV (Gates, clôtures périmétriques, zones sensibles et critiques, etc…) ;
-	Effectuer le monitoring en temps réel des alarmes (bâtiments, équipements et systèmes de sûreté) et procéder à l'escalade immédiate en cas d'anomalie ;
-	Réaliser la levée de doute, l'analyse initiale des événements et la recherche, extraction et classification des enregistrements vidéo ;
-	Assurer la coordination radio permanente avec les équipes de sûreté mobiles, les équipes terrain et le Supervisor HSE en shift ;
-	Initier les actions de première réponse, selon le niveau de gravité de l'événement, conformément aux procédures en vigueur ;
-	Participer aux investigations à chaud des incidents, accidents ou événements sûreté ;
-	Contrôle des accès &amp; conformité (PCS) ;
-	Surveiller via le système CCTV l'application effective des procédures de contrôle d'accès par les agents postés aux guérites (personnes, véhicules, visiteurs) ;
-	Vérifier à distance la conformité des contrôles réalisés (badges, autorisations, flux d'entrée/sortie) et détecter toute anomalie ou écart aux règles établies ;
-	S'assurer du respect des exigences sûreté, QHSE et ISPS par les agents de contrôle d'accès, y compris les règles spécifiques telles que le Pedestrian Free Yard ;
-	Signaler sans délai toute non-conformité, défaillance ou comportement à risque à la hiérarchie et aux équipes d'intervention concernées, conformément aux procédures ;
-	Appliquer strictement et faire respecter, dans son périmètre de surveillance, les SOP, consignes de sûreté et procédures ISPS en vigueur sur le terminal ;
-	Assurer la tenue rigoureuse de la main courante, des registres et des rapports d'événements ; · Rédiger des rapports précis, factuels et exploitables à destination de la hiérarchie ; · Garantir la confidentialité et l'intégrité des informations sûreté traitées ;
-	Contribuer activement au processus d'amélioration continue en matière de sûreté, QHSE et performance opérationnelle ; 
-	Participer à la mise en place et à l'amélioration des contrôles internes sûreté ;
-	Effectuer des tests périodiques des équipements de sûreté (CCTV, alarmes, radios) et signaler toute défaillance ;
-	Veiller au bon état, au bon usage et à l'entretien du matériel sous sa responsabilité ; 
-	Respecter et faire respecter le règlement intérieur, les procédures de travail et les consignes HSE et sûreté ;
-	Exécuter toute autre tâche liée à la sûreté confiée par la hiérarchie, en lien avec les besoins opérationnels du terminal.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
-	Être titulaire du BAC ou tout autre diplôme équivalent
-	Expérience de 02 ans à un poste similaire ; 
-	Avoir une Certification ASIP (Agent de Sûreté d'Installation Portuaire) / ISPS (Agents de Sûreté d'Installation Portuaire) ;
-	Avoir suivi une formation VMS &amp; Sûreté ;
-	Maitriser le module QHSSE (Incendie, intrusion, déversements) ;
-	Bonnes connaissances des Politiques QHSE – Code ISPS et normes ISO9001/14001, Oshas 18001 et ISO 45001
-	Maîtriser VMS (Vidéo Monitoring System), CCTV, gestion alarmes ;
-	Connaissances en ISPS et sûreté portuaire ;
-	Faire preuve de vigilance, discipline et rigueur documentaire ;
-	Bonne gestion du stress et de prise de décision rapide ;
-	Excellentes capacités d'organisation et de planification ;
-	Capacité à communiquer efficacement ;
-	Capacité à travailler sous pression ;
-	Faire montre d'une bonne intégrité, de rigueur et d'exemplarité ;
-	Capacité à travailler avec les personnes de cultures diverses ;
-	Bon sens d'analyse et de la critique positive ;
-	Forte adhésion à la conformité et aux règles établies ;
-	Très bonne maitrise de MS Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook) ;
-	Connaissances linguistiques : La maitrise du Français et de l'anglais serait un atout.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 15 Apr 2026 17:50:03 Z</pubDate>
    </item>
  </channel>
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