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2026-10267 - Ingenieur Travaux H/F

Tue, 18 Aug 2026 10:13:03 Z

Function : PORTS & TERMINALS/PORTS & TERMINALS TECHNICAL DEPARTMENT
Type of contract : PERMANENT
Job details :
Sous la responsabilité du Directeur Infrastructure, les missions de l'Ingénieur Travaux se résument ainsi : Missions - Analyser les besoins exprimés, les dossiers techniques, les plans, les cahiers des charges et les contraintes d'exploitation avant le lancement des travaux ; - Participer à la préparation des projets : estimation des coûts, définition des moyens humains, matériels et techniques, élaboration des plannings et identification des risques ; - Contribuer à la consultation, à l'analyse technique des offres et au suivi des prestataires, fournisseurs et sous-traitants ; - Planifier, coordonner et contrôler l'exécution des travaux sur site en veillant à la continuité et à la sécurité des opérations du terminal ; - Assurer le suivi quotidien de l'avancement, identifier les écarts éventuels et proposer les actions correctives nécessaires ; - Contrôler la conformité technique des travaux réalisés au regard des plans, normes, spécifications contractuelles ; - Suivre les budgets, les attachements, les situations de travaux, les facturations et les indicateurs de performance associés aux chantiers ; - Animer ou participer aux réunions de chantier et assurer un reporting régulier auprès de la hiérarchie ; - Veiller au respect des exigences QHSE, des permis de travail, des plans de prévention et des règles applicables aux intervenants extérieurs ; - Organiser les contrôles, les réceptions de travaux, la levée des réserves et la constitution des dossiers de fin de chantier ; - Contribuer à l'amélioration continue des méthodes de travail, à la fiabilisation des infrastructures et à l'optimisation des coûts de réalisation ; - Informer immédiatement sa hiérarchie de toute anomalie, dérive, incident ou contrainte susceptible d'impacter la sécurité, la qualité, les délais ou les coûts ; - Réaliser toutes autres tâches connexes à la demande du supérieur hiérarchique. Qualité/Sécurité/Environnement - Se conformer et appliquer les procédures et politiques QHSE en vigueur sur les sites OCT ; - Intégrer la prévention des risques dès la préparation des travaux et veiller à la mise en œuvre des plans de prévention, permis de travail et modes opératoires validés ; - Respecter et faire respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Sûreté et Environnement par les équipes et prestataires intervenant sur les chantiers ; - Signaler sans délai tout incident, presque accident, non-conformité ou situation dangereuse constatée sur le périmètre des travaux ; - Participer aux inspections, sensibilisations QHSSE, exercices d'urgence et enquêtes accident lorsque sollicité ; - Contribuer à la maîtrise des impacts environnementaux des chantiers, notamment la gestion des déchets, le tri, la propreté des zones de travaux et la limitation des nuisances ; - Appliquer et promouvoir les règles d'or sécurité du Groupe auprès des intervenants internes et externes.

Diplôme d'ingénieur en génie civil, bâtiment, travaux publics ou infrastructures Expérience confirmée en conduite, coordination ou supervision de travaux, idéalement en environnement industriel, portuaire ou logistique Formations complémentaires appréciées : QHSE chantier, gestion de projet, marchés de travaux, lecture de plans, prévention des risques et réglementation applicable aux travaux
Education level : Master or equivalent

2026-10194 - Correspondant(e) QHSE H/F

Mon, 10 Aug 2026 11:19:01 Z

Function : SECURITY, SAFETY & HSE/QUALITY SYSTEM
Type of contract : FIXED TERM CONTRACT
Job details :
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Affecté à la Direction de l'Exploitation d'OCT, le Correspondant QHSE est un qualiticien de formation. Il agit comme relais qualité auprès des équipes opérationnelles. Il contribue au suivi du système qualité, à la maîtrise documentaire, à la gestion des risques opérationnels, au traitement des non-conformités, à l'analyse des indicateurs de performance et à l'amélioration continue des processus du terminal. ENJEUX DU POSTE - Renforcer la fiabilité, la conformité et la traçabilité des processus d'exploitation. - Assurer un suivi rigoureux des indicateurs opérationnels, qualité et sécurité. - Améliorer la maîtrise des risques opérationnels et la gestion des dysfonctionnements. - Soutenir la Direction d'exploitation dans le pilotage de la performance et des plans d'actions. - Favoriser une culture d'amélioration continue auprès des équipes opérationnelles. PRINCIPALES ACTIVITÉS Mettre à jour les procédures, instructions de travail, consignes et supports applicables aux processus opérationnels ; assurer la maîtrise des versions, l'archivage, la diffusion et la disponibilité des documents auprès des utilisateurs. Suivre et contribuer à l'amélioration du système qualité au sein de la Direction de l'Exploitation ; accompagner les responsables de processus dans l'application des exigences qualité ; participer aux revues de processus et contrôles internes. Suivre l'amélioration des risques opérationnels ; participer à leur identification, analyse et hiérarchisation ; contribuer à la mise à jour des plans de réduction des risques et à l'analyse des dysfonctionnements. Enregistrer, analyser et suivre les non-conformités ; assurer la mise à jour et le suivi des actions correctives et préventives ; vérifier l'efficacité des actions mises en œuvre. Collecter, consolider, fiabiliser et analyser les indicateurs de performance ; produire les tableaux de bord et reportings ; identifier les écarts et proposer des recommandations d'amélioration. Assurer le contrôle et le suivi des radios et terminaux CK67 avec la Direction Informatique ; participer à l'inventaire, la traçabilité, l'affectation et le suivi des anomalies relatives à ces équipements. Assurer la mise à jour du plan d'actions de la Direction de l'Exploitation ; suivre l'avancement des actions issues des revues, audits, réclamations clients, analyses d'incidents et réunions de performance. Participer à la revue des réclamations clients ; analyser les causes racines ; proposer et suivre les actions d'amélioration associées. Participer à l'analyse des accidents, incidents et événements indésirables ; assurer le suivi des actions correctives associées et contribuer au déploiement des mesures préventives. Réaliser toute autre tâche confiée par la hiérarchie en lien avec la qualité, la performance opérationnelle, la sécurité, les risques ou l'amélioration continue.

Bac +3 à Bac +5 en Management de la Qualité, QHSE, Génie industriel, Logistique, Management des processus, Amélioration continue ou équivalent. Le profil attendu est celui d'un qualiticien de formation. Minimum 3 ans dans une fonction Qualité, QHSE, Process, Excellence opérationnelle ou Amélioration continue. Une expérience en environnement portuaire, logistique ou industriel constitue un atout.
Education level : Bachelor or equivalent

2026-9989 - CHEF DE PROJETS INFRASTRUCTURES (BTP) H/F

Thu, 23 Jul 2026 10:30:08 Z

Function : PROPERTY AND TECHNICAL SERVICES/BUILDINGS AND TECHNICAL PREMISES
Type of contract : FIXED TERM CONTRACT
Job details :
le Chef de Projets agit en tant que Maître d'Ouvrage et assure le pilotage technique, administratif et financier des projets (réhabilitation et projets neufs), depuis la phase d'étude jusqu'à la réception, dans le respect des objectifs de coût, délai, qualité et conformité QHSE. • Le Chef de projets interviendra sur différentes phases de projets de l'étude de faisabilité à la réception/livraison d'un projet. • Pilotage global des projets • Assurer le suivi des projets de la faisabilité à la livraison • Garantir le respect du cahier des charges, des délais et budgets • Produire les reportings (techniques, financiers, avancement) • Gestion technique • Analyser et valider les dossiers techniques (MOE) • Superviser l'exécution des travaux • Réceptionner les ouvrages • Gestion des achats et fournisseurs • Mettre en concurrence les prestataires • Participer à la sélection des fournisseurs • Suivre les prestations et gérer les contrats • Gestion administrative et financière • Suivre les budgets projets • Contrôler les coûts et engagements • Produire les chiffrages et analyses • QHSE & conformité • Veiller au respect des procédures internes • Appliquer les exigences QHSE • Contribuer aux démarches RSE

• Diplôme de niveau Master en Génie civil, Bâtiments ou Travaux Publics • Diplôme d'ingénieur • Disposer d'une expérience de 5 ans d'expérience minimum • Bonne connaissance du logiciel Autocad • Compétences en gestion de projets • Bonne capacité rédactionnelle, de communication et de présentation • Gestion d'équipes pluridisciplinaires • Bonne maîtrise des outils bureautique (Excel, Word, Powerpoint, Outlook…) • Esprit pragmatique et méthodique • Être réactif, polyvalent
Education level : Master or equivalent

2026-10076 - PROJECT MANAGER H/F

Mon, 06 Jul 2026 06:44:38 Z

Function : GENERAL MANAGEMENT/LOGISTICS
Type of contract : PERMANENT
Job details :
Le Project Manager a la charge de : • Mettre en place une organisation rigoureuse, capable de répondre à des contraintes fortes en matière de coordination des flux ; • Respecter les délais contractuels, de gestion d'équipements hors normes (notamment en matière de levage exceptionnel), ainsi que de conformité aux exigences en matière de sécurité et de qualité ; • Assurer l'interface entre le client, le constructeur et les équipes d'AGL ; • Garantir la bonne coordination des opérations et le respect des engagements contractuels ; • Structurer l'organisation et d'accompagner la montée en compétence du personnel ;

Formation • MASTER en Administration des affaires • MASTER en Commerce International Expérience • Expérience avérée dans la gestion de projets logistiques complexes, notamment dans le secteur Oil & Gas ou dans la conduite d'infrastructures industrielles majeures Compétences • Leadership et esprit d'initiative ; • Orientation résultats ; • Capacité d'analyse stratégique ; • Capacité à piloter des transformations organisationnelles dans des environnements complexes ; • Diplomatie et capacité à gérer des situations sensibles ; • Résilience face à la pression commerciale et opérationnelle ; • Leadership adaptatif favorisant la montée en compétences ;
Education level : Master or equivalent

2026-9991 - AGENT COMPTABLE NETTING POG H/F

Tue, 16 Jun 2026 07:13:28 Z

Function : FINANCE & AUDIT/ACCOUNTING
Type of contract : PERMANENT
Job details :
Vous aurez pour mission principale la gestion et le suivi des comptes clients dans un environnement dynamique et structuré, intégrant des opérations de netting et d'intercompany conformément à la réglementation en vigueur et aux exigences du Groupe AGL. Vos missions principales seront : - Tenir à jour le compte de chaque tiers ; - D'assurer le suivi et vérifier les comptes de chaque tiers ; - D'assurer les échéances de paiement et assurer le respect des délais ; - Préparer et valider les fichiers de netting mensuels ou périodiques ; - Communiquer avec les autres filiales ou services pour la validation des soldes et la résolution des écarts ; - De suivre et contrôler les encaissement et règlements clients ; - D'analyser les écarts de paiement et assurer leur traitement comptable ; - De contribuer à l'amélioration continue des processus liés à la gestion des créances.

- 3 ans d'expérience minimum en audit et contrôle de gestion; - Diplôme universitaire en Comptabilité/Finance (Minimum BAC +3). • Anglais écrit et parlé serait un atout ; • Rigoureux et autonome ; • Première expérience en comptabilité client ou fournisseur ; • Bonne maitrise d'Excel et des outils d'analyse • Sens de l'analyse ; • Bon relationnel et capacité à interagir avec différents interlocuteurs.
Education level : Bachelor or equivalent

2026-9955 - Opérateur Déclarant - Conducteur Reachstaker - Gestionnaire de Parc à conteneurs H/F

Thu, 11 Jun 2026 22:11:31 Z

Function : PORTS & TERMINALS/PORTS & TERMINALS MANAGEMENT
Type of contract : FIXED TERM CONTRACT
Job details :
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, AGL BENIN lance un appel à candidatures pour pourvoir aux postes suivants : • Opérateur Déclarant ; • Conducteur Reachstaker ; • Gestionnaire de Parc à conteneurs. Description des profils. 1. Opérateur Déclarant Missions principales : • Établir les déclarations en douane à l'import, à l'export, à l'aérien et par voie terrestre à partir des documents d'importation ; • Faire les soumissions de dossiers via la plateforme du GUCE pour l'obtention des AVD, attestations d'exonérations, autorisations douane et diverses licences ; • Saisir dans SPOT les informations liées à la déclaration ; • Transmettre les déclarations en ligne à la douane pour la liquidation ; • Faire le suivi des déclarations pour l'émission de l'USN et son paiement ; • Suivre de l'exploitation des dossiers depuis l'ouverture jusqu'à la livraison et facturation ; • Coordonner les actions et activités des déclarants ; • Assister le COM (Client Operations Manager). Profil : • Bac+3 au moins en Gestion, Transport et Logistique, Commerce International ou tout autre domaine connexe ; • Avoir au moins 05 ans d'expérience effective dans les opérations de déclarations douanières ; • Bonne maitrise de l'outil informatique (Outlook, Excel, GUCE, etc.) ; • Excellentes capacités d'expression à l'écrit comme à l'oral ; • Bonne maitrise du français, l'anglais serait un atout. 2. Conducteur Reachstaker Missions principales : • Conduire les RS pour déplacer les conteneurs pleins ; • Charger et décharger les conteneurs sur les tracteurs routiers et camions ; • Signaler immédiatement tout problème ou avarie au planificateur ou superviseur ; • Garantir la fiabilité des mises à jour liées aux opérations effectuées ; • Respecter les consignes de sécurité pendant toutes les opérations ; • Collaborer avec l'équipe pour assurer une manutention efficace et sans incident. Profil : • BAC ou Professionnel de bon niveau avec minimum deux (02) ans d'expérience dans un environnement similaire et en matière de conduite d'engins de manutention levage vertical ; • Capacité à comprendre les plans de parc d'un terminal ou d'une aire de stockage de conteneurs ; • Permis de conduire catégorie C au moins.

3. Gestionnaire de Parc à conteneurs Missions principales : • Organiser le stockage des conteneurs selon les règles d'exploitation ; • Planifier et contrôler les opérations de réception et de livraison des conteneurs • Assurer le suivi des conteneurs pleins et vides ; • Coordonner les mouvements avec les équipes de manutention ; • Veiller au respect des procédures d'exploitation ; • Contrôler l'état des conteneurs à l'entrée et à la sortie ; • Signaler les anomalies, avaries ou écarts constatés ; • Assurer l'intégrité du parc. Profil : • BAC + 3 au moins en Logistique ou domaine, ou Professionnel de bon niveau avec minimum deux (02) ans d'expérience dans un environnement portuaire et en matière de supervision des opérations parc ; • Bonne connaissance des opérations logistiques notamment la manutention ; • Maîtrise des outils informatiques et systèmes de gestion de parc ; • Sens de l'organisation et de la planification ; • Réactivité et gestion des priorités ; • Bonne maitrise de l'outil informatique et de l'anglais. Exigences communes aux postes 2 et 3 : • Comprendre les règles de sécurité en matière de travail dans un environnement portuaire et spécialement celles liées à la manutention ; • Communications orale et écrite développées et compétences pour la rédaction des rapports en français ; • Capacité à travailler comme équipier efficace et adhérer au plan opérationnel ; • Capacité à comprendre les instructions données, à communiquer et comprendre les directives opérationnelles notamment par émetteur-récepteur VHF ; • Capacité à comprendre les plans de parc ; • Avoir une expérience professionnelle à l'emploi postulé ; • Être physiquement apte et disposer d'une bonne acuité visuelle ; • Être de bonne moralité, dynamique, disponible, flexible, maîtrise de soi, esprit d'équipe, d'analyse et de synthèse ; • Disposer d'une bonne condition physique, robuste face aux contraintes (bruit, temps de travail variable, manutention) ; • Disposer d'une bonne coordination psychomotrice, sens de la concentration. Dossier de candidature : Les personnes intéressées par le présent avis sont invitées à envoyer leurs dossiers de candidatures comprenant une lettre de motivation, un curriculum vitae, une copie du diplôme requis et les preuves de l'expérience au plus tard le 11 juin 2026
Education level : Upper Secondary
Language / Level :
FRENCH : Professional

2026-9815 - TECHNICIEN AUTOMATICIEN INDUSTRIEL H/F

Wed, 29 Apr 2026 22:10:30 Z

Function : INDUSTRIAL PROJECTS/INDUSTRIAL OPERATIONS MAINTENANCE
Type of contract : FIXED TERM CONTRACT
Job details :
Dans le cadre du renforcement de son équipe, Bénin Terminal lance un appel à candidatures pour pourvoir au poste de Technicien Automaticien Industriel. Mission principale Le titulaire du poste aura pour principales responsabilités de : • Réaliser les inspections des équipements de levage (STS, RTG) ; • Procéder aux réglages des capteurs, pesons, fins de course, etc, sur les STS, RTG ; • Effectuer les corrections des défauts constatés sur les équipements de levage ; • Participer aux entretiens et dépannage des équipements de levage ; • Renseigner les rapports techniques et assurer le suivi via les outils GMAO ; • Respecter les procédures de consignation et les règles de sécurité électrique et mécanique etc.

Profil : • Être immédiatement disponible ; • Être titulaire du BTS/DUT/Licence en automatismes ou informatique industrielle précédé d'un baccalauréat technique en électricité ; • Avoir au moins 03 années d'expérience comme technicien de maintenance ou de dépannage sur des portiques de quai portuaires ou dans une chaine automatisée de production en industrie (brasseries, cimenteries, etc.) ; • Avoir une expérience sur le paramétrage et la maintenance des équipements SIEMENS (automates, variateurs, etc) ou des certifications en TIA PORTAL ou STEP7 serait un plus ; • Avoir nécessairement un bon niveau en anglais (pour une appréhension rapide de nos équipements, car les manuels d'utilisation sont en anglais) ; • Avoir une bonne familiarité aux logiciels bureautique (Word, Excel, PowerPoint) et, Maximo ou tout autre GMAO ; • Être âgé de moins de 45 ans.
Education level : Bachelor or equivalent

2026-9738 - Directeur Adjoint Shipping

Wed, 29 Apr 2026 15:25:09 Z

Function : PORTS & TERMINALS/SHIPPING
Type of contract : PERMANENT
Job details :
1. RESPONSABILITES: A. Gérer les lignes Armateurs • Superviser, coordonner, organiser l'ensemble des opérations des lignes affectées (lignes armateurs) ; • Contribuer au développement commercial et opérationnel des lignes armateurs ; • Être l'interface avec lignes armateurs ; • Suivre les SOA des armateurs dont il a la charge ; • Suivre les réconciliations des frets et des surestaries/Détentions • Traiter les litiges • Faire les reporting des activités des lignes armateurs ; • Relancer les équipes concernées chez les lignes armateurs pour le recouvrement ; • Faire le contrôle débours ; • S'assurer de la mise à jour de la situation financière des armateurs ; • Traiter les relations avec les fournisseurs stratégiques locaux ; • Motiver et encadrer les équipes affectées à la ligne concernée. B. Gérer les activités Tramps & Lignes régulières • S'assurer que toutes les activités sont menées de manière appropriée et rentable • Améliorer les systèmes de gestion opérationnelle, les processus et les meilleures pratiques • Faire en sorte que les processus de l'organisation restent conformes aux règlementations • Assurer le suivi de l'exécution des prestations maritimes effectuées pendant le séjour des navires au port ; • Coordonner et superviser les opérations de gestion des comptes d'escales des navires • Assurer la conformité aux obligations réglementaires (ex : PAD, douanes, ANAM, etc.) C. Développer l'activité commerciale • Développer et suivre les relations commerciales avec les différents armateurs • Gérer les budgets et les prévisionnels • Effectuer des contrôles de qualité et surveiller les indicateurs clés de performances de production D. Diriger et Développer les compétences de son équipe • S'assurer que les collaborateurs ont les connaissances et les compétences dans leurs domaines de responsabilité • S'assurer que l'équipe maîtrise les outils et les processus • Être le moteur de la performance • Appliquer la stratégie et les processus commerciaux conformément à la politique globale • Évaluer les risques opérationnels, la qualité du service, et la compétitivité du département • Optimiser les opérations par l'éventuelle mise en œuvre de pool, de centres de services partagés et d'externalisations • Prendre en charge le processus de recrutement du personnel en coopération avec le DEX et la DRH. E. Reporting • Rendre compte de l'activité SOCOPAO à la Direction d'Exploitation • Responsable du système de reporting Shipping (à la Direction et Siège) • Alerter et informer la Direction sur les aspects critiques; • Effectuer toutes tâches connexes à la demande du supérieur hiérarchique.

3. PROFIL: • Diplôme minimum Bac+4 ou validation des acquis en transport maritime, gestion logistique, commerce international, … ; • Avoir la maitrise de l'outil informatique (bureautique, Echange de données informatiques, logiciels de gestion…) ; • Avoir la maitrise d'une ou plusieurs langues étrangères, en particulier l'anglais • Avoir une bonne connaissance de nos outils métiers ; • Aptitudes relationnelles ; • Bonne communication avec les autres services et clientèle ; • Sens de l'organisation.
Education level : Master or equivalent
Language / Level :
FRENCH : Bilingual
Language / Level :
ENGLISH : Fluent

2026-9767 - QHSE

Wed, 15 Apr 2026 14:33:56 Z

Function : FREIGHT FORWARDING/CONTRACT LOGISTICS
Type of contract : FIXED TERM CONTRACT
Job details :
AXE 1 — Gouvernance & Pilotage QHSE Multi-Sites 1 Définir, déployer et maintenir la politique QHSE adaptée au contexte des JOJ sur l'ensemble du site de compétition et de nom compétition sous sa responsabilité 2 Réaliser les assessments QHSE (audit initial, évaluation des risques, grille de conformité) et établir un plan d'actions prioritaires. 3 Conseiller et appuyer le VLM sur toutes les décisions à dimension QHSE. 4 Produire des reportings réguliers (tableaux de bord, indicateurs de performance QHSE) à destination du management. 5 Assurer la veille réglementaire (normes locales sénégalaises, standards CIO/IPC, directives FIFA/World Athletics applicables). AXE 2 — Mise aux Normes des Entrepôts & Venues 1 Piloter la mise en conformité QHSE de l'entrepot et des operations du site de competition: signalisation, éclairage de sécurité, issues de secours, contrôle EPI, matériel incendie. 2 Valider les plans d'aménagement des zones de stockage, de manutention et de circulation (piétons / engins). 3 Vérifier la conformité des engins de manutention (chariots élévateurs, transpalettes, etc.) et des installations techniques. 4 Établir et tenir à jour le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) par site. 5 S'assurer du respect des normes environnementales (gestion des déchets, produits dangereux, impact énergétique). AXE 3 — Déploiement des Outils QHSE 1 Mettre en place et animer le système de remontée des near misses (presque-accidents) : formulaires, circuit de validation, analyse causale. 2 Organiser et animer les toolbox meetings (réunions de chantier sécurité) réguliers sur chaque site. 3 Implémenter les rondes de sécurité et les check-lists de contrôle quotidien (Walk-the-Talk QHSE). 4 Déployer les outils de suivi et de traitement des incidents : registre des accèdents, tableau de bord, plans d'actions correctives. 5 Mettre en place une base documentaire QHSE accessible à toutes les équipes (procédures, fiches réflexes, plans d'urgence). AXE 4 — Formation & Culture Sécurité 1 Concevoir et délivrer les formations QHSE induction pour tous les collaborateurs logistiques (salariés, volontaires, prestataires). 2 Former les équipes aux gestes et postures, à la gestion des produits dangereux, aux procédures d'urgence et d'évacuation. 3 Animer des campagnes de sensibilisation QHSE tout au long des JOJ (affiches, quiz, challenges sécurité). 4 S'assurer de la bonne maîtrise et de l'utilisation effective des EPI par l'ensemble des intervenants sur site. 5 Accompagner les prestataires logistiques dans la mise en conformité de leurs pratiques QHSE. AXE 5 — Gestion des Incidents & Reporting 1 Assurer la gestion immédiate des incidents QHSE : sécurisation, investigation, mesures conservatoires. 2 Piloter l'analyse des causes racines (méthode 5 Pourquoi, arbre des causes) et le déploiement des plans d'actions correctives. 3 Assurer la communication des incidents vers le VLM et le FA Lead dans les délais requis.

4. QUALIFICATIONS ET COMPÉTENCES FORMATION & EXPÉRIENCE Diplôme Bac+3 minimum en QHSE, HSE, Sécurité au travail ou domaine équivalent Minimum 2 ans d'expérience dans un poste QHSE opérationnel Expérience en gestion multi-sites fortement souhaitée Expérience dans un contexte événementiel ou de grands projets est un atout majeur Certifications NEBOSH, IOSH, ou certification QHSE équivalente appréciée Connaissance de l'ISO 45001 (sécurité au travail) et ISO 14001 (environnement) souhaitée CONNAISSANCES CLÉS Techniques QHSE • Maîtrise des méthodes d'analyse des risques (AMDEC, arbre des causes, 5 Pourquoi) • Maîtrise des réglementations locales et des standards internationaux (CIO, ISO) • Maîtrise des outils QHSE : DUERP, plan de prévention, permis de travail Outils & Reporting • Bonne maîtrise des outils de reporting et tableaux de bord (Excel, Power BI ou équivalent) • Capacité à utiliser des outils digitaux de gestion des near misses et incidents COMPÉTENCES OPÉRATIONNELLES Savoir-faire • Leadership et capacité à influencer sans lien hiérarchique direct • Rigueur et méthode dans la mise en œuvre des procédures • Réactivité et sang-froid en situation d'incident ou de crise • Excellentes aptitudes pédagogiques et de communication • Capacité à travailler en mode projet et sous pression (contexte événementiel) • Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés (prestataires, autorités, équipes terrain) Langues • Français : courant obligatoire (langue de travail principale) • Anglais : niveau professionnel souhaité (contexte international JOJ) • Wolof ou autre langue locale sénégalaise : atout apprécié pour les équipes terrain
Education level : Bachelor or equivalent
Language / Level :
FRENCH : Bilingual

2026-9766 - CHEF D'EQUIPE LOGISTIQUE (CEL)

Wed, 15 Apr 2026 11:12:36 Z

Function : FREIGHT FORWARDING/CONTRACT LOGISTICS
Type of contract : FIXED TERM CONTRACT
Job details :
▶ MISSIONS ET RESPONSABILITÉS Organisation & Planification • Recevoir du VLM la liste des tâches et priorités quotidiennes • Élaborer un plan de travail journalier structuré (ressources, priorités, séquencement) • Anticiper les contraintes opérationnelles (flux, co-activité, délais) Management & Animation d'Équipe • Encadrer et coordonner l'équipe logistique terrain (manutentionnaires, caristes, gestionnaires de stock,) • Affecter les tâches et assurer le suivi quotidien de leur exécution • Animer les toolbox meetings quotidiens (brief opérationnel + sécurité) • Assurer la discipline, la motivation et la performance des équipes Exécution des Opérations Logistiques • Superviser les opérations de réception, stockage, distribution et manutention • Piloter les opérations durant les phases Bump-In, Games Time et Bump-Out • Garantir la bonne utilisation des engins de manutention (MHE) et le respect des consignes de sécurité • Contrôler la conformité des livraisons et assurer leur enregistrement Sécurité & QHSE • Coordonner avec les équipes QHSE sur site • Veiller au port des EPI et au respect des procédures de sécurité • Participer et animer les briefings sécurité quotidiens • Remonter immédiatement tout incident ou situation à risque au QHSE ET VLM Suivi & Reporting • Suivre l'exécution des activités en temps réel • Identifier et gérer les écarts, imprévus et incidents • Rendre compte au VLM (avancement, risques, besoins) • Proposer des actions correctives et retours d'expérience ▶ ACTIVITÉS PRINCIPALES PAR PHASE Phase Pré-Événement (J-90 à J-1) • Participer aux repérages terrain et états des lieux des sites • Organiser la mise en place des zones de stockage et des circuits de manutention • Préparer l'organisation opérationnelle des équipes • Former et sensibiliser l'équipe aux procédures QHSE et logistiques Phase Opérationnelle — Bump-In & Games Time • Superviser et encadrer l'équipe logistique terrain au quotidien • Déployer et suivre le plan de travail journalier • Animer les toolbox meetings quotidiens • Contrôler les flux logistiques (déchargement, installation, distribution) • Gérer les imprévus et demandes urgentes en optimisant les ressources • Coordonner avec les autres Functional Areas (FA) • S'assurer de la disponibilité des ACR pour toute l'équipe sous supervision Gestion des Ressources & Sécurité • Gérer les plannings et l'affectation des équipes • Optimiser l'utilisation des ressources humaines et matérielles • Contrôler le respect des procédures de sécurité et signaler les incidents • Collaborer avec les prestataires logistiques externes pour les opérations de manutention et transport Démobilisation & Reporting — Bump-Out (J+1 à J+30) • Superviser le démontage et la restitution des espaces et sites • Coordonner le retour du matériel et la mise à jour des inventaires • Produire un rapport d'activité et retour d'expérience (REX) à destination du VLM

Formation / Expérience • Bac+2 minimum en logistique, supply chain, gestion des opérations ou équivalent • Minimum 3 ans d'expérience en gestion d'équipes logistiques terrain • Expérience en environnement événementiel, sportif ou industriel fortement souhaitée • Maîtrise des opérations logistiques terrain (flux physiques, gestion de stock) • Connaissance des engins de manutention (MHE) et des règles de sécurité associées • Notions solides en QHSE et procédures de sécurité • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, reporting, outils de suivi) • Leadership terrain et capacité à encadrer une équipe en conditions exigeantes • Organisation, rigueur et gestion des flux logistiques • Réactivité et aptitude à résoudre les imprévus • Communication claire, directive et efficace • Sens des responsabilités et forte orientation sécurité • Maîtrise du français — obligatoire • Connaissance de l'anglais — souhaitée
Education level : Bachelor or equivalent
Language / Level :
FRENCH : Bilingual

2026-9716 - Assistant Responsable Excellence Opérationnelle H/F

Fri, 10 Apr 2026 22:10:03 Z

Function : PORTS & TERMINALS/PORTS & TERMINALS OPERATIONAL EXCELLENCE
Type of contract : FIXED TERM CONTRACT
Job details :
Dans le cadre du renforcement de son équipe, Bénin Terminal lance le recrutement d'un Assistant Responsable Excellence Opérationnelle. Mission principale : Rattaché au Manager Excellence Opérationnelle de l'entité, l'Assistant contribue activement au déploiement, à l'animation et à l'ancrage de la démarche Excellence Opérationnelle sur le terrain. Il intervient comme bras droit opérationnel, avec un fort rôle d'exécution, de coordination et de coaching, tout en développant progressivement une vision transverse et stratégique des enjeux du site. Responsabilités principales : A. Contribuer au diagnostic permanent de la performance de l'organisation • Identification des irritants opérationnels et des opportunités d'amélioration ; • Analyse des causes racines et évaluation des impacts potentiels (sécurité, qualité, coûts, délais). B. Participer à la priorisation et à la structuration du portefeuille de projets Excellence Opérationnelle • Préparer les revues de projets ; • Proposer des méthodologies adaptées (résolution de problème, standardisation, 5S, rituels de pilotage, Kaizen, etc.) ; • Suivre l'avancement, les résultats et la pérennité des actions de menace imminente. C. Piloter directement des projets d'amélioration à enjeu local ou transversal • Animation d'équipes projet pluridisciplinaires : • Atteinte de résultats mesurables et durables ; • Formalisation et capitalisation des bonnes pratiques. D. Accompagner les managers opérationnels et équipes terrain • Coaching au quotidien dans l'appropriation des outils Lean ; • Aide à la mise en place de standards et de rituels de management visuel ; • Développement de l'autonomie des équipes. E. Contribuer à la dynamique d'animation du site • Vérification des standards ; • Participation aux tournées Gemba ; • Organisation et animation d'ateliers d'amélioration continue ; • Contribution aux actions de communication et de sensibilisation ; • Conduite de formation auprès des équipes du terminal. F. Assurer un reporting structuré et participer à la capitalisation des actions pour partage au sein de la communauté Excellence Opérationnelle AGL

Profil recherché • Formation supérieure (Bac+3/+5) dans les filières d'ingénierie, école de commerce, management ou équivalent ; • Première expérience significative (2 à 5 ans) en Excellence Opérationnelle, amélioration continue, performance industrielle ou logistique ; • Solide capacité à piloter des projets opérationnels et à délivrer des résultats concrets ; • Forte appétence pour le terrain, pragmatisme et sens de l'observation ; • Aisance relationnelle, capacité à travailler avec des équipes de terrain comme avec le management ; • Esprit structuré, capacité d'analyse et de synthèse ; • Anglais professionnel requis ; • La connaissance des activités logistiques, terminal, import/export ou solutions maritimes constitue un atout ; • Homme ou femme âgé de moins de 45 ans.
Education level : Bachelor or equivalent

2026-9750 - CONDUCTEUR G'ENGINS

Fri, 10 Apr 2026 11:51:15 Z

Function : FREIGHT FORWARDING/FREIGHT FORWARDING OPERATIONS
Type of contract : PERMANENT
Job details :
1. MISSIONS: Le Conducteur d'Engins est chargé de manipuler et de déplacer des charges, ou des marchandises à l'aide d'engins spécifiques tels que des chariots élévateurs, des transpalettes, des grues… Il a également pour obligation de participer activement à la démarche Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) du Groupe, et de se conformer aux règles et procédures en vigueur dans l'exécution des tâches, notamment une application stricte des dispositions du code de bonne conduite. Ledit code étant transmis à chaque salarié. 2. RESPONSABILITES: • Contrôler l'état de fonctionnement de l'engin ; • Positionner l'engin en fonction des manœuvres ; • Réaliser les opérations de levage et de déplacement des charges selon les indications des équipes au sol ; • Sécuriser l'engin de manutention et les équipements ; • Réaliser la maintenance de premier niveau des machines et équipements ; • Il effectue toute tâche connexe à la demande de la hiérarchie.

3. PROFIL: • Avoir un niveau d'étude secondaire ; • Être titulaire d'un permis de conduire toutes catégories ; • Avoir un Certificat d'acuité visuelle ; • Connaissance de la réglementation du transport de personnes ; • Maitrise des règles de sécurité des produits Chargé ; • Connaissance de l'environnement géographique ; • Eléments de base en mécanique automobile.
Education level : Not elsewhere classified

2026-9528 - Responsable Contrôle Technique des Conteneurs & Gestion des Équipements et contentieux H/F

Thu, 05 Mar 2026 23:06:00 Z

Function : PORTS & TERMINALS/CONTAINER TERMINAL OPERATIONS
Type of contract : FIXED TERM CONTRACT
Job details :
Missions principales : Assurer le suivi, le contrôle technique, l'intégrité et la conformité réglementaire des conteneurs, avec un focus particulier sur les conteneurs frigorifiques (reefers), tout en veillant à la gestion et au suivi des contentieux liés aux équipements, en collaboration étroite avec le service juridique ; Assurer la gestion des radios UHF, terminaux Teklogix, et du petit matériel de manutention et garantir un reporting fiable et continu des anomalies et actions correctives. Responsabilités A. Suivi & contrôle des conteneurs frigorifiques (Reefers) • Superviser les branchements/débranchements, en veillant au respect des capacités nominales et modes dégradés du terminal ; • Assurer le suivi des anomalies : panne, alarme, dysfonctionnement ; • Coordonner les interventions avec la ligne maritime ou les prestataires ; • Mettre à jour la fiche de suivi Reefer et garantir la traçabilité dans les systèmes (TOS / Teklogix / Power Apps). B. Contrôle de l'état général des conteneurs (dry, OOG, special…) • Réaliser des inspections visuelles et techniques (état structurel, portes, planchers, étanchéité) en cas des contentieux ; • Déterminer la conformité selon les standards de classification internationaux ; • Représenter la Direction d'Exploitation aux constats contradictoires pour les avaries aux conteneurs. C. Gestion des contentieux liés aux conteneurs et aux navires • Documenter systématiquement toute anomalie ou dommage constaté ; • Préparer et transmettre les dossiers techniques au service juridique ; • Suivre les litiges jusqu'à leur clôture (réclamations clients, transporteurs, agents maritimes…) ; • Proposer les actions préventives pour réduire la fréquence des dommages. D. Gestion des radios, Teklogix et équipements numériques d'inspection • Assurer la disponibilité, le suivi et la maintenance de premier niveau des radios et terminaux ; • Superviser leur attribution quotidienne aux équipes (HSE, DT, Opérations, ….) ; • Veiller à la bonne utilisation de ces équipements et remonter les dysfonctionnements à l'IT/Maintenance. E. Reporting, coordination & conformité • Rédiger les rapports journaliers d'inspection, incidents, anomalies et interventions ; • Garantir l'application des normes CSC, ISO pour la gestion des conteneurs sur le terminal.

Compétences et qualifications requises • Avoir au moins un BAC +3 en Gestion des Transports et Logistiques, Relations Maritimes, ou domaine connexe ; • Certification CSC obligatoire (Convention sur la sécurité des conteneurs) ; • Expérience confirmée en expertise maritime, inspection conteneurs, opérations navires ou logistique portuaire ; • Parfaite connaissance du milieu portuaire et des conteneurs ; • Maîtrise des conteneurs frigorifiques et de leurs systèmes (thermographie, sondes, alarmes, alimentation) ; • Compétence dans la lecture et l'analyse des EIR, rapports techniques et checklists. • Être âgé de moins de 50 ans. Compétences comportementales • Rigueur, sens de l'analyse, intégrité ; • Capacité à gérer des situations à enjeux (litiges, anomalies critiques) ; • Réactivité, sens des priorités, autonomie ; • Bonne communication interservices (HSE, juridique, exploitation, lignes maritimes et prestataires). Dossiers de candidature : Les personnes intéressées par le présent avis sont invitées à envoyer leurs dossiers de candidature comprenant une lettre de motivation, un curriculum vitae, une copie du diplôme requis, des attestations de formation et les preuves de l'expérience au plus tard le 04 mars 2026 à l'adresse : Talentsoft NB : Seuls les candidats présélectionnés sur dossier seront contactés pour la suite du processus.
Education level : Bachelor or equivalent

2026-9527 - Superviseur Sécurité Météorologie Opérationnelle H/F

Thu, 05 Mar 2026 23:06:00 Z

Function : SECURITY, SAFETY & HSE/SECURITY, SAFETY & HSE MANAGEMENT
Type of contract : FIXED TERM CONTRACT
Job details :
Mission principale : Assurer la surveillance, l'analyse, l'alerte et la coordination opérationnelle des phénomènes météorologiques pouvant impacter les activités du terminal, en étroite collaboration avec Météo Bénin et sous la supervision de la Responsable QHSE. Responsabilités clés : A. Veille et Analyse Météorologique • Assurer une veille continue des bulletins, prévisions, radars et alertes émis par Météo Bénin ; • Analyser les données météorologiques et anticiper leurs impacts sur les opérations (STS, RTG, manutention, zones sensibles…) ; • Produire un rapport quotidien du niveau de risque météorologique ; B. Déclenchement des alertes • Diffuser des alertes internes selon les seuils définis (pré-alerte, alerte jaune, alerte rouge) ; • Informer en temps réel la Responsable QHSE et les équipes opérationnelles en cas de menace imminente ; • Tenir à jour le système d'alerte météorologique via email, radio VHF, WhatsApp opérationnel, SMS ou appel ; C. Coordination opérationnelle • Appuyer la Direction d'exploitation et la Direction Technique dans l'application des mesures de sécurisation : o Arrêt des opérations si nécessaire ; o Mise en sécurité des portiques ; o Évacuation des zones exposées ; o Protection des conteneurs et équipements ; • Vérifier sur le terrain la mise en œuvre effective des mesures de mitigation. D. Relation technique avec Météo Bénin • Recevoir, analyser et transmettre les bulletins spécialisés prévus par le contrat ; • Faire remonter les observations du terminal pour améliorer la précision des prévisions ; • Participer aux réunions de suivi du partenariat. E. Reporting et amélioration continue • Tenir un journal détaillé des phénomènes météorologiques observés et des actions réalisées ; • Participer aux enquêtes d'incidents liés à la météorologie ; • Contribuer à l'amélioration du Plan de Gestion des Risques Météorologiques ; • Effectuer des simulations (tests) en collaboration avec les directions opérationnelles, techniques et QHSE. Compétences requises : Techniques • Bonne compréhension des phénomènes météorologiques ; • Maîtrise des outils et plateformes d'observation météorologique ; • Capacité à analyser des données techniques et évaluer les risques ; • Savoir conduire et disposer impérativement d'un permis B en cours de validité. Opérationnelles • Réactivité, anticipation et capacité à décider rapidement ; • Aisance dans l'utilisation des moyens de communication (radio, messages structurés…) ; • Mobilité sur l'ensemble du terminal ; • Rigueur dans la documentation et le reporting. Comportementales • Sang froid et fiabilité ; • Grande disponibilité et sens du service ; • Esprit d'équipe et capacité à travailler en horaires décalés ; • Sens aigu de la responsabilité.

Profil recherché • Minimum Bac+3 (Licence) en météorologie, environnement, géographie, QHSE, sciences physiques ou domaine similaire ; • Une expérience en environnement portuaire, industriel ou aéronautique est un atout ; • Permis de conduire catégorie B obligatoire ; • Bonne maîtrise des outils informatiques et des plateformes météorologiques ; • Capacité à travailler en shifts et à être mobilisé en période d'alertes météorologiques ; • Être âgé de moins de 45 ans. Conditions particulières • Port obligatoire des EPI sur site ; • Possibilité d'astreintes en période de fortes intempéries ; • Déplacements fréquents sur le terminal (véhicule léger). Dossiers de candidature : Les personnes intéressées par le présent avis sont invitées à envoyer leurs dossiers de candidature comprenant une lettre de motivation, un curriculum vitae actualisé, une copie du diplôme requis ou des attestations de formation et les preuves de l'expérience au plus tard le 04 mars 2026 à l'adresse : Talentsoft NB : Seuls les candidats présélectionnés sur dossier seront contactés pour la suite du processus.
Education level : Bachelor or equivalent

2026-9411 - MECANICIEN MP

Thu, 22 Jan 2026 11:17:52 Z

Function : PROPERTY AND TECHNICAL SERVICES/PROPERTY AND TECHNICAL SERVICES MANAGEMENT
Type of contract : PERMANENT
Job details :
1. MISSIONS: Le mécanicien a pour mission de réaliser l'entretien, la maintenance, les contrôles périodiques, la mise à niveau ou la rénovation mécanique de véhicules automobiles particuliers, des matériels, équipements, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délais, qualité, ...). Il a également pour obligation de participer activement à la démarche Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) du Groupe, et de se conformer aux règles et procédures en vigueur dans l'exécution des tâches, notamment une application stricte des dispositions du code de bonne conduite et de la charte informatique. Ledit code étant transmis à chaque salarié. 2. RESPONSABILITES: • Identifier les interventions préventives ou curatives sur le matériel selon les situations (mise en fonction, changement de production, ...) ou l'historique de maintenance ; • Détecter les dysfonctionnements et déterminer les solutions techniques de remise en état ; • Réaliser les interventions de service rapide ; • Effectuer l'entretien préventif (nettoyage, graissage, ajustement, resserrage, ...) des équipements mécaniques ; • Contrôler l'état de fonctionnement des matériels, les données d'instrumentation (pression, débit, température, ...) et les points critiques d'usure, de graissage, ... ; • Changer ou réparer les pièces, organes mécaniques défectueux (engrenages, roulements, pignons, ...) et procéder aux essais et réglages ; • Tester les engins mécaniques et réaliser la mise au point et les réglages ; • Effectuer toute tâche connexe à la demande de son supérieur hiérarchique.

• Un diplôme de niveau CAP/BEP à BT/BTS ou validation des acquis en maintenance, mécanique, productique, ou avoir une expérience professionnelle dans ces secteurs sans diplôme particulier ; • Être rigoureux, dynamique et capable de travailler sous pression ; • Connaissance des systèmes mécaniques et électroniques des véhicules ; • Compétences dans le diagnostic et l'évaluation des pannes ; • Capacité d'utiliser les instruments ou outils de réparation des véhicules ; • Capacité de dresser des devis fiables des temps et des frais des interventions ; • Connaissance du dessin technique mécanique.
Education level : Short cycle tertiary
Language / Level :
FRENCH : Fluent

2026-9410 - ELECTROMECANICIEN

Thu, 22 Jan 2026 10:45:28 Z

Function : PROPERTY AND TECHNICAL SERVICES/PROPERTY AND TECHNICAL SERVICES MANAGEMENT
Type of contract : PERMANENT
Job details :
1. MISSIONS: L'électromécanicien assure le bon fonctionnement des équipements attachés à sa section (Groupes électrogènes, équipements de manutention portuaire légers : ensacheuses, sauterelles, trémies, crapauds, convoyeurs à bande ou à chaîne, …) Il exécute des opérations de maintenance préventive selon un programme établi et intervient en cas de pannes ou de dysfonctionnement du matériel. Il a également pour obligation de participer activement à la démarche Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) du Groupe, et de se conformer aux règles et procédures en vigueur dans l'exécution des tâches, notamment une application stricte des dispositions du code de bonne conduite. Ledit code étant transmis à chaque salarié. 2. RESPONSABILITES: • Exécuter les tâches de maintenance et/ou d'installation des systèmes électriques et mécaniques, y compris des moteurs, des appareils de chauffage, des climatiseurs et des systèmes de contrôle ; • Effectuer des tests et inspections sur les machines et les systèmes afin de s'assurer qu'ils fonctionnent correctement ; • Dépanner et effectuer des réparations sur les systèmes électriques et mécaniques lorsqu'ils ne fonctionnent pas correctement ; • Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements électriques et mécaniques ; • Contrôler et examiner les pièces pour détecter les défauts et les remplacer si nécessaire ; • Suivre et respecter les codes et normes de sécurité en vigueur ;

3. PROFIL: • Titulaire d'un diplôme de technicien de maintenance en électromécanique ou validation des acquis ; • Être rigoureux, dynamique et capable de travailler sous pression ; • Connaissance des systèmes mécaniques et électroniques des équipements ; • Compétences dans le diagnostic et l'évaluation des pannes ; • Capacité d'utiliser les instruments ou outils de réparation des équipements ; • Connaissance du dessin technique mécanique.
Education level : Short cycle tertiary
Language / Level :
FRENCH : Fluent

2025-9288 - COMMERCIAL GRANDS COMPTES

Fri, 05 Dec 2025 19:46:03 Z

Function : SALES & MARKETING/ACCOUNT MANAGEMENT
Type of contract : PERMANENT
Job details :
1. MISSIONS: Le Commercial Grands Comptes est chargé de définir et de mettre en œuvre la stratégie commerciale du service selon des objectifs de rentabilité économique. A ce titre, il se doit de structurer et développer l'approche grand compte en vue de réaliser les objectifs d'élargissement du portefeuille clientèle et de fidélisation de la clientèle. Il a également pour obligation de participer activement à la démarche Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) du Groupe, et de se conformer aux règles et procédures en vigueur dans l'exécution des tâches, notamment une application stricte des dispositions du code de bonne conduite. Ledit code étant transmis à chaque salarié. 2. RESPONSABILITES: • Consolider et développer le portefeuille clients du Groupe ; • Vendre la gamme de services logistiques à la clientèle ciblée ; • Assurer une présence régulière du Groupe auprès des clients ; • Gérer un portefeuille de Grands comptes attribué ou démarché ; • Être l'interlocuteur privilégié des clients ; • Comprendre les besoins des clients et prendre toutes les mesures nécessaires à leur satisfaction ; • Veiller à créer un besoin de consommation de la gamme de produits offerts par le Groupe ; • Veiller à l'analyse régulière du monitoring des processus opérationnels ; • Manager les TENDERS ; • Répondre aux RFI (REQUEST FOR INFORMATION) ; • Cibler les prospects à potentiel important ; • Organiser les visites clients ; • Recueillir auprès des services et directions concernés par les clients à visiter, toutes informations nécessaires à rendre la visite efficace ; • Relever les dysfonctionnements constatés lors des visites-remontées ; • Suivre les actions à faire après chaque réunion et s'assurer de l'exécution dans des délais fixées pour tous les acteurs ; • Suivre les demandes de cotations et d'informations formulées par les clients et prospects jusqu'à extinction des actions ; • Transmettre les informations commerciales aux équipes opérationnelles telles que les accords pris avec les clients et les procédures opérationnelles spécifiques ; • Communiquer les statistiques périodiques ; • Participer au recouvrement conformément aux dispositions légales ; • Participer aux réunions internes fixées par la hiérarchie ; • Participation à toutes les actions relatives au SMQ, HSE. • Effectuer toute tache connexe à la demande de son supérieur hiérarchique.

• Être titulaire d'un Bac + 4 ou validation des acquis en commerce international, marketing… ; • Avoir une expérience professionnelle avérée dans le domaine ; • Avoir la maîtrise de l'outil informatique (bureautique, Echange de Données Informatiques -EDI-, ...) et des technologies de l'information et de la communication (Internet, messagerie…) ; • Avoir une expérience dans le management d'une équipe.
Education level : Bachelor or equivalent
Language / Level :
FRENCH : Fluent
Language / Level :
ENGLISH : Fluent

2025-9212 - COORDINATEUR LIVRAISON POG H/F

Tue, 18 Nov 2025 12:27:48 Z

Function : FREIGHT FORWARDING/FREIGHT FORWARDING MANAGEMENT
Type of contract : FIXED TERM CONTRACT
Job details :
"Vous souhaitez vivre une expérience enrichissante dans un environnement international ? Avoir de l'impact dans une entreprise qui met l'Afrique au cœur de son projet ? Rejoignez AGL, l'opérateur de logistique multimodal de référence sur le continent africain en postulant aux offres dont les titres sont indiqués : - Coordinateur livraison (01 poste à pourvoir)"

- Bac +2 à 5, gestion des Flux Opérations et Flux logistiques, Transit. - 4 ans d'expérience poste similaire.
Education level : Short cycle tertiary

2025-9207 - CARISTES POG H/F

Tue, 18 Nov 2025 11:17:34 Z

Function : OTHERS/OTHER
Type of contract : FIXED TERM CONTRACT
Job details :
Vous souhaitez vivre une expérience enrichissante dans un environnement international ? Avoir de l'impact dans une entreprise qui met l'Afrique au cœur de son projet ? Rejoignez AGL, l'opérateur de logistique multimodal de référence sur le continent africain en postulant aux offres dont les titres sont indiqués : - Caristes (02 postes à pourvoir)

- Niveau CAP, Permis G; - Minimum 4 ans à un poste similaire
Education level : Not elsewhere classified

2025-9203 - AGENTS CONVENTIONNELS EXPORT/ IMPORT POG H/F

Tue, 18 Nov 2025 08:57:33 Z

Function : FREIGHT FORWARDING/FREIGHT FORWARDING MANAGEMENT
Type of contract : FIXED TERM CONTRACT
Job details :
Vous souhaitez vivre une expérience enrichissante dans un environnement international ? Avoir de l'impact dans une entreprise qui met l'Afrique au cœur de son projet ? Rejoignez AGL, l'opérateur de logistique multimodal de référence sur le continent africain en postulant aux offres dont les titres sont indiqués : - Agents Conventionnels (Export & Import) (02 postes à pourvoir)

- Bac+2 à 5, Gestion Stock, Magasin, Entrepôt, Logistique, Transport; - Minimum 04 ans à un poste similaire;
Education level : Short cycle tertiary